eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczeniaCiąża na zakończenie urlopu wychowawczego


2015-05-29 13:40 autor: marlek

2 374 odsłon

Ciąża na zakończenie urlopu wychowawczego

Witam,

przebywam obecnie na urlopie wychowawczym, który kończy się z dniem 30.06.2015 r. Jestem w drugiej ciąży i chciałabym od razu przejść na L4 ciążowe. Po rocznym urlopie macierzyńskim przeszłam od razu na wychowawczy.

Moje pytania:

1. Czy na drugie dziecko również mogę skorzystać z rocznego macierzyńskiego czy okres ten jest krótszy?

2.Czy przysługiwał mi będzie i urlop i zasiłek macierzyński?

3. Jak zostanie wyliczone świadczenie na L4? Czy tak jak w pierwszej ciąży, czyli moje średnie miesięczne wynagrodzenie?

4. Jak zostanie wyliczona wysokość zasiłku macierzyńskiego?

5. Czy jeśli poinformuję pracodawcę dla czystego sumienia, że w dniu powrotu do pracy dostarczam L4, bo jestem w zagrożonej ciąży, to pracodawca może to jakoś wykorzystać przeciwko mnie? Czy lepiej go nie uprzedzać tylko dostarczyć niespodziewanie zwolnienie?

Będę bardzo wdzięczna za pomoc.

Pytanie zaktualizowano 2015-05-29 14:26

Dodam że po rocznym macierzyńskim poszlam na zaległy urlop wypoczynkowy a z niego od razu na wychowawczy.Na urlopie wychowawczym jestem od połowy września 2014r.

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2015-06-02 20:54 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Jeżeli jest Pani zatrudniona na czas nieokreslony to sprawa jest oczywista. Może Pani przerwać urlop wychowawczy i w pierwszym dniu powroyu dac zwolnienie z kodem B. Pracodawca nie może Panią zwolnić, więc nie ma obawy. Na zwolnieniu może Pani być do porodu. Po porodzie będzie miała Pani prawo do urlopu macierzyńskiego oraz zasiłku w wymiarze 52 tygodni. Po tym czasie może Pani iść na urlop wychowawczy. Warto wiedzieć, że w trakcie urlopu wychowawczego pracodawca może Panią zwolnić stosują tzw. zwolnienia grupowe ( jeżeli zatrudnia co najmniej 20 osób).

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2015-06-10 13:32 autor odpowiedzi: marlek

    dziękuję.A co z wysokością zasiłku macierzyńskiego i chorobowego? W jaki sposób będzie wyliczony? Pomiędzy urlopem macierzyńskim a wychowawczym byłam na płatnym urlopie wypoczynkowym przez około 3 mce.Czy będzie brane do wyliczenia ostatnie przepracowane 12 mcy sprzed porodu? (przed porodem byłam około 6 mcy na L4)

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2015-06-10 14:26 autor odpowiedzi: marlek

    Czy w razie np.poronienia na zwolnieniu(niestety już raz poroniłam)- mogę wrócić spowrotem na wychowawczy? Czy pracodawca może mi odmówić i mnie zwolnić? Zastanawiam się też nad przedłużeniem urlopu wychowawczego (30 czerwca 2015 się kończy)o 1-2 mce aż będę pewniejsza czy wszystko ok z ciążą i potem iść na L4- jeśli chcę przedłużyć wychowawczy muszę najpozniej na 14 dni przed zakończeniem urlopu złożyć odpowiedni wniosek czyli zostało mi już tylko 5 dni.Czy jeśli nie wyrobię się w tym terminie paracodawca ma prawo mi odmówić przedłużenia urlopu?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Z okazji Dnia Matki, Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, na jakie wsparcie z ZUS mogą liczyć ubezpieczone mamy.

Rodzice, którzy na 26 kwietnia br. pobierali zasiłek macierzyński, mają czas tylko do 17 maja na złożenie wniosku o ustalenie wyższej wysokości tego świadczenia. Ci, którzy tego nie zrobią, będą mieć wypłacany zasiłek w ...

Od 1 stycznia 2022 roku wejdą w życie zmiany dotyczące zasiłków chorobowych. Dotyczą one m.in. wysokości świadczeń i czasu ich pobierania. Opóźnienie w opłacaniu składek nie będzie już przeszkodą w uzyskaniu zasiłku chorobowego.

Niebawem zlikwidowana zostanie luka prawna, która dotychczas pozwalała "przedsiębiorczym" przyszłym mamom w łatwy sposób uzyskać bardzo wysoki zasiłek macierzyński. Niestety okazało się, że potrzebne zmiany uderzyły również w osoby ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania