2015-05-15 16:12 autor: maciejka77
7 059 odsłon
Witam,
od 20.12.2014 byłam na L4 z powodu ciąży, 19.01.2015 poroniłam i byłam na kolejnych zwolnieniach wystawianych przez ginekologa do 30.03.2015, od 31.03.2015 do 03.06.2015 miałam zwolnienie lekarskie od psychiatry.
Plan był taki, że od 04.06.2015 przejdę na urlop wychowawczy (wniosek złożę na 2 tygodnie przed urlopem) i na nim będę starać się o kolejną ciążę. Dziś dowiedziałam się, że już jestem w ciąży.
Co jest dla mnie korzystniejsze: iść na ten urlop wychowawczy i po 2 miesiącach wrócić do pracy i od pierwszego dnia iść na L4, czy od razu iść na L4 z powodu ciąży bez korzystania z wychowawczego? 19.06.2015 kończy mi się okres zasiłkowy tzn. 182 dni i jeśli pójdę na L4 z powodu ciąż, to jak to będzie liczone? Czy musi być jakąś przerwa miedzy zwolnieniami? Tak samo jak pójdę na wychowawczy - to żeby ZUS naliczał od nowa okres zasiłkowy, to ile musi być przerwy miedzy zwolnieniami, tzn., ile muszę być na tym wychowawczym?
Czy teraz ciągnąć L4 na ciążę? Jaka musi być przerwa żeby był od nowa naliczany okres zasiłkowy? Czy bezpieczniej iść na urlop wychowawczy na jakiś czas (jaki?) i później wrócić do pracy i od razu na L4 z powodu ciąży. Niech chcę żeby ZUS się przyczepił...
Wcześniej urodziłam pierwsze dziecko, byłam na rocznym macierzyńskim, później urlop zaległy, miesiąc wychowawczego i wróciłam do pracy i przeszłam na L4 z powodu tej poronionej ciąży, o której pisałam na początku. W pracy jestem zatrudniona od 9 lat na umowę na czas nieokreślony. Nigdy wcześniej nie korzystałam z żadnych zwolnień lekarskich.
Bardzo proszę o poradę.
Dodam tez, że wolałabym nie iść na wychowawczy tylko od razu na l4 ciążowe bo podobno pracodawca na wychowawczym może wypowiedzieć mi warunki pracy i płacy a tego nie chce. Pracodawca zatrudnia więcej niż 20 osób i stosuje zwolnienia grupowe…
Bardzo proszę o poradę bo nie wiem co zrobić a jeśli chce iść na urlop wychowawczy to zaraz musze składać wniosek u pracodawcy.
Dodano 2015-05-16 13:03 przez maciejka77
Witam,
moja sytuacja wygląda następująco:
Do 03.06.2015 jestem na zwolnieniu od psychiatry, bo leczę depresję po poronieniu z 19.01.2015. 19.06.2015 kończy mi się 182 dni, jak jestem nieprzerwanie na zwolnieniu - najpierw z powodu ciąży, później ze szpitala po poronieniu, a później od ginekologa i w...
Dodano 2015-05-11 23:54 przez Aleksandra30a
Witam,moja sytuacja wygląda następująco. Jestem nauczycielem zatrudnionym na czas nieokreślony. Pierwsza ciąża zagrożona - L4 przez 7 miesięcy aż do porodu. Następnie macierzyński i rodzicielski. Zasiłek opiekuńczy na dziecko - 2 tygodnie. Później 3 miesiące urlopu uzupełniającego. W dalszej kolejno...
Dodano 2017-02-03 14:03 przez polcia22
Jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony w dużej korporacji. Obecnie jestem na urlopie macierzyńskim. Jak liczy się średnią z wynagrodzenia (do L4 i macierzyńskiego) w przypadku zajścia w drugą ciążę podczas urlopu wychowawczego, bez powrotu do pracy? Czy zostaje ta średnia wyliczona...
Dodano 2015-04-12 19:50 przez myszasn
Witam,
moja sprawa przedstawia się następująco: umowę o pracę mam na czas nieokreślony, wynagrodzenie miesięczne brutto to 2700 zł. Od 15.07.2014 r. do 14.09.2014 r. przebywałam na zwolnieniu lekarskim, ponadto w listopadzie i grudniu również byłam po 7 dni na zwykłym L4 we wszystkich przypadkach ot...
Dodano 2015-03-30 14:01 przez s-via
Witam, przebywając na urlopie wychowawczym z pierwszym dzieckiem, a będąc obecnie w ciąży z drugim dzieckiem, chciałabym móc wrócić do pracy. Natomiast w związku ze stanem zdrowia jestem pod stałym nadzorem lekarskim. Nie ukrywam, że zależy mi na powrocie do płatnych świadczeń z tytułu L4, które prz...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Elektroniczne zwolnienia lekarskie, nowe stawki naliczania świadczeń w razie choroby oraz koniec z wysokim zasiłkiem macierzyńskim dla prowadzących firmę kobiet. Takie zmiany czekają przedsiębiorców, którzy korzystają z dobrowolnego ...
Jeżeli przed powstaniem niezdolności do pracy pracownik przez cały okres 12 miesięcy poprzedzających powstanie niezdolności do pracy, z którego ustalana jest podstawa wymiaru zasiłku, korzystał z urlopu wychowawczego i w związku z tym w ...
Z okazji Dnia Matki, Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, na jakie wsparcie z ZUS mogą liczyć ubezpieczone mamy.
Zmieniasz pracę, jesteś w okresie wypowiedzenia i dopadła cię grypa? A może właśnie straciłeś pracę i zachorowałeś zanim znalazłeś nowe miejsce zatrudnienia? Zakład Ubezpieczeń Społecznych uspokaja - także w tym okresie ...
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
