Witam,
jestem nauczycielem kontraktowym. Umowę mam do dnia 30.08.2015 na cały etat.
Czy w przypadku zajścia w ciążę dyrektorka przedłuża mi umowę do dnia porodu na tych samych zasadach w sensie na cały etat, czy może zmniejszyć mój wymiar godzin etatu?
2015-04-20 17:58 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
blaniczka skomentował/a odpowiedź 2015-04-21 06:42
dziękuję za tak szybką odpowiedź ;)
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
Dodano 2020-09-29 13:36 przez Marta.z456
Witam, 11 sierpnia tego roku zaczęłam pracę w sklepie. Praca jest dwuzmianowa, po 8.5 godziny dziennie. W miesiącu wychodzi 170-180 godzin. Umowę dostałam od 18 sierpnia do 31 października na okres próbny, jednak wymiar pracy na umowie to tylko 1/4 etatu, mimo że pracuję na cały etat. Szef twierdzi,...
Dodano 2019-08-24 18:43 przez DOC2
Dzień dobry,jestem nauczycielką kontraktową. W roku szkolnym 2018/2019 pracowałam na umowie o pracę na czas określony do końca sierpnia 2019 w dwóch szkołach. W szkole „A” miałam 18 godzin dydaktycznych, w szkole „B” 6 godzin dydaktycznych i 6 godzin świetlicy.W maju przedstawiłam zaświadczenie leka...
Dodano 2015-04-09 09:51 przez agatka94
Witam,jestem w 12 trymestrze, od 16 marca mam umowę o pracę na czas określony do 15 czerwca tego roku. Kiedy mogę iść na zwolnienie lekarskie żeby mieć pełno płatne zwolnienie i ile będzie wynosić? Umowa jest na pełny etat na minimalne wynagrodzenie. Czy pracodawca będzie miał obowiązek mi przedłuży...
Dodano 2015-01-26 18:20 przez Sylwiaa3
Witam,od 2 lutego rozpoczynam pracę w ramach prac interwencyjnych na pół etatu. Prawdopodobnie dostanę umowę na pół roku. Czy jeżeli w trakcie trwania umowy zajdę w ciążę, to czy pracodawca musi mi przedłużyć umowę do dnia porodu, biorąc pod uwagę wymiar czasu pracy? Czy może mi przedłużyć dalej na ...
Dodano 2016-02-09 19:32 przez basia0324
Witam,obecnie pracuję na 1/4 etatu i chcę przejść na cały etat i tu moje pytanie. Ile muszę pracować czasu na całym etacie aby iść na L4, bo jestem w ciąży i żeby dostawać L4 z całego etatu a nie z 1/4?
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Jakie prawa ma w pracy ciężarna kobieta? Czy szef może od niej wymagać pozostawania w pracy po godzinach lub wyjazdu w podróż służbową? Czy takie działanie pracodawcy jest dopuszczalne w świetle przepisów prawa pracy, oraz czy zgoda ...
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49