Czy należy mi się chorobowe i płatny macierzyński?

• EKSPERT

  2015-04-15 21:20 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Umowa będzie przedłużona do porodu a po porodzie dostanie Pani zasiłek macierzyński.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2015-04-15 21:27 autor odpowiedzi: kingula1

  Aha rozumiem'chorobowe i mwacieznskie oblicza sie na podstawie ostatnich 12 miesiec pracy,a co w przpadk kied nigdzie nie pracowalam przed ra umowa?ile bedzie wnodilo netto moje choroboe przy 1950brutto na umwie,i jak to bedzie liczone skoro niemam 12 miesiecy pracy tylko dwa?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2015-04-15 21:37 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Zasiłek chorobowy to w ciąży to 100 % podstawy wynagrodzenia. W Pani przypadku będą brane 2 miesiące. Jezeli byśmy obliczyli zasiłek tylko z podstawy wynagrodzenia to nie ma znaczenia czy średnia będzie wyliczona z 2 czy z 12 miesięcy. Wynik wyjdzie nam taki sam.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2015-04-15 21:49 autor odpowiedzi: kingula1

  Aha srasznie sie tego boje,ze strace chorobowe i macierzuynski poniewaz krotko pracuje i juz po dwoch miesiacach prac na l4 ciazowe

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2014-11-20 19:08 przez Monis

  Czy będzie należał mi się zasiłek macierzyński?

  Dopiero co podjęłam pracę, zostałam zatrudniona na czas określony do końca tego roku. W międzyczasie zorientowałam się, że jestem w ciąży ok. 6 tydzień. Czy jeżeli dostanę następną umowę, to po jakim czasie będę mogła iść na zwolnienie? Czy po porodzie mając tak krótki czas pracy będzie mi się należ...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2016-08-19 14:04 przez kate100987

  Umowa na czas określony a L4

  Witam, mam pytanie odnośnie umowy o pracę na czas określony. Sytuacja wygląda następująco: Jestem zatrudniona do końca lutego 2017 r. Planowane rozwiązanie ciąży mam na koniec marca. Chcę iść od września na L4 z tytułu ciąży. W z związku z tym mam pytanie: 1. Czy idąc na zwolnienie otrzymam zasiłek ...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-04-13 23:05 przez kingula1

  L4 w ciąży i nowa praca

  Witam,od roku nie pracuję, od 25 marca dostałam umowę na czas określony do 25 sierpnia. Zaczynając pracę byłam w 6-7 tygodniu ciąży, ale lekarz nalega abym szła na L4 - ciąża lekko zagrożona, więc czy jeśli pójdę na L4 w maju po przepracowaniu półtora miesiąca będzie mi się należało chorobowe i maci...

  54 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-01-07 18:25 przez Dosia152

  Umowa o pracę i ciąża. Jakie wynagrodzenie otrzymam?

  Witam,jestem w 14. tygodniu ciąży. Mam umowę o pracę na czas określony do 29 czerwca 2016 roku. Moje wynagrodzenie to 1780 zł brutto na cały etat. Dodatkowo jestem jeszcze studentką i jak sprawdzić czy były odprowadzane składki chorobowe?Jeśli pójdę na L4, to ile będzie ono płatne? Czy po urodzeniu ...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-12-22 17:17 przez stacha

  Umowa na czas określony i ciąża. Ile wyniesie zasiłek chorobowy?

  Od września pracowałam na 3-miesięcznym stażu z urzędu pracy (od pracodawcy miałam umowę na 3- miesięczny okres próbny).Od grudnia jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas określony 10 lat. Ile czasu muszę przepracować będąc w ciąży aby dostać macierzyński i ile będę otrzymywać na zwolnieniu?

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.