Witam,
od 8 stycznia jestem zatrudniona na umowę zlecenie. Wcześniej byłam na zasiłku dla bezrobotnych, ale po 2 miesiącach udało mi się znaleźć pracę od 5 marca. Niestety nie chodzę do pracy, ponieważ zaszłam w ciążę, która jest zagrożona.
Umowę mam do 30 kwietnia. Nie mam pojęcia, co robić gdyż chciałabym odwiesić zasiłek, nie należy mi się chorobowe, ponieważ nie przepracowałam 90 dni (zabrakło niecałego miesiąca).
Czy jeśli pracodawca od 1 kwietnia da mi świadectwo pracy, to będę mogła odwiesić zasiłek i w tej sytuacji przez ile mi się będzie należał? Do dnia porodu, czy tylko te 4 miesiące, które zostały?
2015-03-27 11:50 autor odpowiedzi: Zielona_Linia
edytkack skomentował/a odpowiedź 2015-03-27 17:12
Czyli nie moge sie zarejestrowac przed koncem umowy???Bo w tym momencie jestem bez srodkow do zycia nie pracujac. A bedzie potrzebne jakies zaswiadczenie???
Zielona Linia udziela informacji na temat wsparcia oferowanego przez urzędy pracy, a także zagadnień z zakresu Kodeksu pracy. Zapraszamy tel. 19524
2015-03-28 16:24 autor odpowiedzi: edytkack
Dodano 2014-09-12 14:57 przez chasiami
Jestem na umowie zlecenie. Od 14 stycznia do 31 grudnia 2013 r. pracowałam na 7/8 etatu (ok. 1040 zł na rękę).
Później przeszłam na cały etat od 1 stycznia do 20 sierpnia 2014 r. Pracowałam na pełnym etacie (ok. 1410 zł na rękę) i okazało się w międzyczasie, że jestem w ciąży. Od 26 czerwca musiała...
Dodano 2014-01-24 13:26 przez mielarka83
Witam,
od 01.04.2012 do 04.04.2013 prowadziłam własna działalność i odprowadzałam wszystkie składki do ZUS wraz z dobrowolnymi chorobowymi. W międzyczasie od 01.10.2012 do 14.07.2013 dodatkowo pracowałam na umowę zlecenie w agencji pracy tymczasowej, gdzie też dodatkowo opłacałam sobie w ZUS dobrow...
Dodano 2015-04-27 22:50 przez Asiaczek201
Mam pytanie, pracowałam od 08.2012-01.2013 na umowę o pracę, następnie od 08.2013-11.2014 na umowę zlecenie i 12.2014-01.2015 na umowę o pracę tymczasową, a od lutego 2015-25.04.2015 byłam na L4.W styczniu dowiedziałam się, że jestem w ciąży i zakład już nie przedłużył mi umów do dnia porodu, poniew...
Dodano 2015-01-10 14:10 przez Madzia_891
Witam, mam umowę o pracę do 28 lutego 2015 roku i jestem na L4 i wiem, że w ciąży mogę L4 ciągnąć do porodu. Mam takie pytanie, bo chcę się zarejestrować do UP jako bezrobotna. Termin porodu mam na 30 kwietnia i bym chciała zrezygnować z L4 do porodu. Myślałam żeby się 23 kwietna zarejestrować do UP...
Dodano 2014-01-07 20:50 przez Pati 2602
Witam,
z dniem 31 grudnia wygasła mi umowa pracownika tymczasowego. Umowa była podpisana od 04.02.2013 do 31.12.2013. Od 14 października przebywam na zwolnieniu w związku z ciąża, termin porodu mam na 28 marca.
Wiem, że na pewno kolejne zwolnienie powinnam zanieść do ZUS-u, ale zastanawia mnie kwest...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Gdy kobieta dowie się, że zostanie mamą, jest zwykle bardzo szczęśliwa. Dopiero po pewnym czasie, kiedy emocje opadną, zaczyna wszystko na spokojnie analizować. Pojawienie się potomka wiąże się bowiem z dużą odpowiedzialnością. Każdy ...
Osobami dotkniętymi bezrobociem są także osoby, które samotnie wychowują dzieci. Niejednokrotnie nie posiadają one środków na utrzymanie siebie i rodziny. Kierowanie osób bezrobotnych samotnie wychowujących dzieci np. na szkolenie czy ...
Osoby bezrobotne zarejestrowane w urzędzie pracy mogą nabyć prawo do zasiłku po spełnieniu określonych warunków - informuje Zielona Linia.
Okres pobierania zasiłku macierzyńskiego (także po ustaniu zatrudnienia) jest okresem składkowym - ponieważ od zasiłku macierzyńskiego naliczane są składki na fundusz emerytalny (i rentowy).
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
