eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczeniaKiedy mogę iść na zasiłek chorobowy?


2015-03-21 08:42 autor: helmuthoinish

2 381 odsłon

Kiedy mogę iść na zasiłek chorobowy?

Witam,

jeżeli pracodawca rozwiązał ze mną umowę o pracę za porozumieniem stron 04.02.2015, a ja poszedłem do lekarza psychiatry 20.03.2015 i dostałem L4 od 16.02.2015, to czy należy mi się zasiłek chorobowy?

Pytanie zaktualizowano 2015-03-21 12:57

Ale podobno lekarz psychiatra może wystawić L-4 z data wstecz i jeżeli dostałem zwolnienie od 16.02.2015 - 23.03.2015 czyli nie minęły jeszcze 14 dni od momentu okresu wypowiedzenia przez pracodawcę, to czy przyznany będzie zasiłek chorobowy? Bardzo proszę o konkretna odpowiedź.

 

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2015-03-21 09:52 autor odpowiedzi: Jowita

    Zasiłek chorobowy przysługuje po ustaniu zatrudnienia, co za tym idzie po ustaniu ubezpieczenia chorobowego, jeżeli niezdolność  trwa dłużej niż 30 dni.

    Pod warunkiem, że niezdolność do pracy powstała:

    - nie później niż 14 dni od ustania zatrudnienia ,

    - nie później niż w ciągu 3 miesięcy od ustania zatrudnienia, w przypadku choroby zakaźnej, której okres wylęgania jest dłuższy niż 30 dni lub innej choroby, której objawy chorobowe ujawniają się po okresie dłuższym niż 14 dni od początku choroby (oznaczonej w zaświadczeniu lekarskim kodem „E”)

    helmuthoinish skomentował/a odpowiedź 2015-03-21 10:46

    Ale podobno lekarz psychiatra może wystawić L-4 z data wstecz i jeżeli dostałem zwolnienie od 16.02.2015 - 23.03.2015 czyli nie minęły jeszcze 14 dni od momentu okresu wypowiedzenia przez pracodawcę, to czy przyznany będzie zasiłek chorobowy? Bardzo proszę o konkretna odpowiedź.

    www.e-prawapracownika.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2015-03-21 16:59 autor odpowiedzi: Jowita

    Będzie przysługiwał zasiłek chorobowy.

    www.e-prawapracownika.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • MOUSE15

    Dodano 2021-04-10 16:20 przez MOUSE15

    Urlop rodzicielski a L4 po rozwiązaniu umowy o pracę.

    Aktualnie jestem na urlopie rodzicielskim. Z pracodawcą rozwiązałam umowę o pracę za porozumieniem stron z datą 3.05.2021. Jest to również data końca urlopu rodzicielskiego.
    Na koniec kwietnia mam planowany zabieg. I teraz jak się ma wystawione L4 z datą 26.04.2021 na 3 tygodnie? 3 maja kończy się u...

  • lolo91

    Dodano 2018-06-10 12:59 przez lolo91

    Czy pracodawca może nie wypłacić za L4 po zwolnieniu?

    Witam,chciałem zapytać czy pracodawca może nie wypłacić za L4, mianowicie w dniu 30.05 2018 r. zawarłem umowę o pracę na czas określony. Przepracowałem 6 dni i zacząłem chorować. Pracodawca rozwiązał umowę z dniem 30.06.2018 r. za porozumieniem stron, mimo tego, że zwolnienie było do 01.06.2018 r., ...

  • aga1278

    Dodano 2015-01-26 16:42 przez aga1278

    Zwolnienie lekarskie a rejestracja jako bezrobotna

    Obecnie jestem w 4. miesiącu ciąży i jestem na chorobowym, bo pracowałam ponad rok, ale umowa wygasła mi 2 tygodnie temu. Mogę chorować do porodu, ale zasiłek macierzyński mi się nie należy.A czy po porodzie po chorobowym mogę ubiegać się w urzędzie pracy po zarejestrowaniu jako bezrobotna o urlop z...

  • słonik

    Dodano 2015-01-15 22:04 przez słonik

    Od kiedy można przejść na L4?

    Witam,od kiedy można iść na zwolnienie lekarskie będąc w ciąży? Czy może to od czegoś zależy?

  • zainteresowana99

    Dodano 2015-01-13 22:38 przez zainteresowana99

    Powrót do pracy po zwolnieniu lekarskim a ciąża

    Witam,mam pytanie odnośnie zwolnienia lekarskiego. Od 01.10.2014 pracuję na umowę o pracę, którą mam na czas określony - na okres 3 lat. Od 17.10.2014-11.01.2015 przebywałam na zwolnieniu lekarskim z powodu problemów ze stawem kolanowym. Od jutra (14.01) wracam do pracy po odbyciu badań kontrolnych....

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...

Zmieniasz pracę, jesteś w okresie wypowiedzenia i dopadła cię grypa? A może właśnie straciłeś pracę i zachorowałeś zanim znalazłeś nowe miejsce zatrudnienia? Zakład Ubezpieczeń Społecznych uspokaja - także w tym okresie ...

Do wypłaty zasiłku chorobowego z ZUS potrzebny jest wniosek, nie wystarczy samo zwolnienie lekarskie. Należy także pamiętać, że roszczenie o zasiłek chorobowy przedawnia się po 6 miesiącach od ostatniego dnia okresu, za który zasiłek ...

Zakład Ubezpieczeń Społecznych nie wypłaca zasiłku chorobowego z urzędu. Potrzebny jest wniosek. Dotyczy to osób, którym świadczenie wypłaca ZUS, a nie zakład pracy.

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania