Witam,
do 11 czerwca 2015 jestem na rocznym macierzyńskim, umowa o pracę wygasła mi z dniem 31.12.2014 r. Niedawno dowiedziałam się, że jestem w kolejnej ciąży. I tu moje pytanie co robić? Zapewne nie znajdę pracy będąc w 6. miesiącu ciąży po macierzyńskim.
Co w takim wypadku najlepiej zrobić, żeby nie zostać bez środkow do życia? Czy rejestrować się jako bezrobotna, bo będę miała prawo do zasiłku? Czy są jakieś przepisy chroniące kobietę w takim wypadku, żeby miec chociaż ubezpieczenie i parę zł na życie?
2015-02-27 10:31 autor odpowiedzi: Zielona_Linia
Zielona Linia udziela informacji na temat wsparcia oferowanego przez urzędy pracy, a także zagadnień z zakresu Kodeksu pracy. Zapraszamy tel. 19524
Dodano 2014-12-15 17:21 przez Sanity
Witam,
posiadam umowę o pracę tymczasową, która kończy się w grudniu br., a termin porodu mam w lutym, czyli po ustaniu zatrudnienia, bo agencja nie przedłuży umowy. Od dwóch miesięcy jestem na zwolnieniu i prawdopodobnie zostanę do dnia porodu ze względu na zagrożoną ciążę.
Czy gdybym zarejestrowa...
Dodano 2014-09-25 21:39 przez monikawalc
Witam,
11.02.2014 urodziłam córeczkę, umowę o pracę miałam na czas określony (do 31 listopada 2013), w związku z tym pracodawca przedłużył mi ją do dnia porodu. Od 11 lutego pobieram zasiłek z ZUS-u. Obecnie przebywam na rocznym urlopie macierzyńskim do 09.02.2015.
Moje pytanie brzmi następująco: c...
Dodano 2016-07-29 11:20 przez kinder85
W lipcu 2015 urodziłam dziecko, byłam na umowie o pracę do grudnia, później macierzyński wypłacał mi ZUS (do lipca br.) Zarejestrowałam się w Urzędzie Pracy.Teraz okazało się, że jestem w ciąży. Czy przysługujący mi zasiłek dla bezrobotnych wydłuży mi się do dnia porodu, czy tylko będzie na 6 miesię...
Dodano 2015-12-27 00:38 przez konto usunięte
Witam,jestem na urlopie macierzyńskim, zaszłam ponownie w ciążę i skończyła mi się umowa.Wynika z tego, że zaszłam w ciążę będąc jeszcze na umowie o pracę ok. tygodnia przed wygaśnięciem umowy. Czy mam jeszcze jakieś prawa do otrzymywania do wynagrodzenia z tego tytułu?
Dodano 2015-07-21 11:01 przez simone299
Witam,mam kilka pytań. Otóż jestem w ciąży obecnie 10. tydzień i mam umowę na zastępstwo do dnia 27.07. Czy jeżeli w dniu 24.07 lekarz wypisze mi L4, to czy będzie ono ważne pomimo, że umowa wygasa trzy dni później, czy ZUS będzie wypłacał pieniądze?Tez inna sprawa, jeśli nie pójdę na L4, a po wygaś...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Gdy kobieta dowie się, że zostanie mamą, jest zwykle bardzo szczęśliwa. Dopiero po pewnym czasie, kiedy emocje opadną, zaczyna wszystko na spokojnie analizować. Pojawienie się potomka wiąże się bowiem z dużą odpowiedzialnością. Każdy ...
Opieka nad niepełnosprawnym dzieckiem lub rodzicem bardzo często oznacza rezygnację z pracy zawodowej. Opiekunom przysługuje wprawdzie świadczenie pielęgnacyjne lub specjalny zasiłek opiekuńczy, ale nie zmienia to faktu, że po śmierci ...
Chociaż stopa bezrobocia utrzymuje się na rekordowo niskim poziomie, a wiele firm sygnalizuje problemy ze znalezieniem pracowników, to jednak wciąż całkiem liczna grupa Polaków ma status bezrobotnego oraz pobiera zasiłek dla bezrobotnych. Ze ...
Jakie prawa ma w pracy ciężarna kobieta? Czy szef może od niej wymagać pozostawania w pracy po godzinach lub wyjazdu w podróż służbową? Czy takie działanie pracodawcy jest dopuszczalne w świetle przepisów prawa pracy, oraz czy zgoda ...
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
