Witam,
na początku stycznia dowiedziałam się, że jestem w II trymestrze ciąży, zakład zatrudnia mnie na umowy o pracę, ale tymczasowe są przedłużane z miesiąca na miesiąc.
Od lutego dowiedziałam się, że nie mają obowiązku przedłuzyć ze mną umowy. Pracuję fizycznie na linii montażowej i dlatego już w styczniu dostałam od lekarza L4.
Czy do dnia porodu mogę przebywać na płatnym L4 wypłacanym przez ZUS? Dodam, że wszystkie składki miałam opłacane.
Dziękuję za odpowiedź.
ok dziękuję bardzo za odpowiedź, ale już po urodzeniu nie będzie mi przysługiwało nic, zgadza się ? chodzi mi o jakie kol wiek zasiłki
2015-02-06 21:19 autor odpowiedzi: Piotr Górny - prawo pracy
Asiaczek201 skomentował/a odpowiedź 2015-02-06 23:23
ok dziękuję bardzo za odpowiedź, ale już po urodzeniu nie będzie mi przysługiwało nic, zgadza się ? chodzi mi o jakie kol wiek zasiłki
Asiaczek201 skomentował/a odpowiedź 2015-02-07 10:41
ok dziękuję bardzo za odpowiedź, ale już po urodzeniu nie będzie mi przysługiwało nic, zgadza się ? chodzi mi o jakie kol wiek zasiłki
radca prawny - specjalista prawa pracy
Dodano 2014-01-21 00:06 przez plagusiaa
Mam pytanie, jestem w 3 miesiącu ciąży. Mam umowę o pracę tymczasową tygodniową. Ile muszę mieć dni na umowie, by iść na zwolnienie L4, by dostać zasiłek?
Mam na razie na umowie 26 dni, w tym byłam 3 dni na chorobowym. I czy to 3-dniowe chorobowe, co byłam liczy się do dni ubezpieczeń czy nie? Aby d...
Dodano 2014-08-17 21:30 przez qaswed
Witam. Jestem zatrudniona na umowę o pracę w agencji pracy tymczasowej, umowy miesięczne. Zostałam zatrudniona 16 czerwca 2014 r. Jestem osobą o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności.
Dowiedziałam się, że jestem w ciąży i nie wiem co teraz mogę zrobić. Kiedy mogę iść na chorobowe, czy należy mi si...
Dodano 2014-10-07 09:21 przez ola199773
Bardzo proszę o pilną poradę dotyczącą zasiłku chorobowego po macierzyńskim. Podatniczka podlegała dobrowolnemu ubezpieczeniu chorobowemu (wysokie składki). Po zakończeniu okresu pobierania zasiłku za czas urlopu rodzicielskiego, w związku z drugą ciążą otrzymała zwolnienie lekarskie.
Na czas zasi...
Dodano 2014-09-30 18:41 przez konto usunięte
Witam,
jestem zatrudniona na umowę tymczasową (podpisywana co tydzień). Pracuję już od miesiąca, dowiedziałam się, że jestem w 19. tygodniu ciąży.
Czy jeśli dam zwolnienie od lekarza z powodu ciąży dostanę co miesiąc do porodu jakieś pieniądze bez wykonywania pracy?
Dodano 2016-03-03 20:28 przez fabus23
Witam,jestem od dzisiaj na L4 ciążowym do wczoraj byłam na urlopie wychowawczym, a dziś zaniosłam L4. Od 6 lat jestem w tej firmie, a od 5 lat kontynuowałam zaczynając od L4 potem macierzyński i wychowawczy na dwójkę dzieci właśnie wczoraj skończył mi się urlop na drugie dziecko, a jestem w trzeciej...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...
Zmieniasz pracę, jesteś w okresie wypowiedzenia i dopadła cię grypa? A może właśnie straciłeś pracę i zachorowałeś zanim znalazłeś nowe miejsce zatrudnienia? Zakład Ubezpieczeń Społecznych uspokaja - także w tym okresie ...
Do wypłaty zasiłku chorobowego z ZUS potrzebny jest wniosek, nie wystarczy samo zwolnienie lekarskie. Należy także pamiętać, że roszczenie o zasiłek chorobowy przedawnia się po 6 miesiącach od ostatniego dnia okresu, za który zasiłek ...
Zakład Ubezpieczeń Społecznych nie wypłaca zasiłku chorobowego z urzędu. Potrzebny jest wniosek. Dotyczy to osób, którym świadczenie wypłaca ZUS, a nie zakład pracy.
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
