2014-11-13 22:07 autor: dalby
9 023 odsłon
Proszę o pomoc w następującej sprawie: w jaki sposób pracodawca obliczy mi wysokość wynagrodzenia jeśli: od 2013 roku - byłam w ciąży 9 miesięcy na L4, potem na urlopie macierzyńskim rok czasu a teraz na zaległym urlopie wypoczynkowym (drugi miesiąc), a okazało się, że jestem w ciąży i mam L4, które chcę przedstawić pracodawcy.
Z jakiego okresu czasu będzie brana pod uwagę wysokość wynagrodzenia? Czy wynagrodzenia, które pobieram będąc teraz na urlopie wypoczynkowym będzie wchodziło do średniej do wyliczenia wynagrodzenia?
2014-11-14 20:52 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
2014-11-14 21:23 autor odpowiedzi: dalby
2014-11-14 21:25 autor odpowiedzi: dalby
2016-04-03 23:45 autor odpowiedzi: paulinam123
2016-04-04 09:37 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
Dodano 2014-09-03 23:19 przez mum5
Witam, od kilku lat pracowałam na minimalne wynagrodzenie. Od 1 kwietnia 2014 roku pracuję w tej samej firmie, ale mam nową umowę na wyższą kwotę. Moje pytanie - jaką ZUS przeliczy kwotę podstawy zasiłku chorobowego, gdy jestem w ciąży i mam L4 od 1 września aż do rozwiązania.
Czy będzie to 7x min...
Dodano 2014-09-02 20:06 przez awa85
Witam,
pracowałam od 1 sierpnia 2013 r. do 30 lipca 2014 na umowę o pracę na pół etatu i stawce 840. Pod koniec lipca okazało się, że jestem w ciąży i pracodawca od 1 sierpnia dał mi cały etat na 1680 zł.
Źle znoszę te pierwsze tygodnie i chciałabym skorzystać z zwolnienia L4 i na nim pozostać aż do...
Dodano 2014-01-23 12:52 przez dzeeejka
Witam serdecznie,
do grudnia 2014 mam urlop roczny (macierzyński i rodzicielski), czyli 80% pensji. Będę się starać o kolejne dziecko. Po zakończeniu rodzicielskiego wezmę zaległy urlop wypoczynkowy, po czym przejdę na zwolnienie lekarskie L4 (B).
Na jakiej podstawie jest wtedy obliczana kwota zasił...
Dodano 2014-01-14 22:13 przez paula23paula
Jestem zatrudniona od 1 grudnia, wiec minął miesiac. Lekarz każe mi iść na chorobowe ponieważ coraz gorzej czuję się w ciąży, tylko że boję się o pieniążki, które są mi potrzebne. Czy jeżeli pójdę na chorobowe 24 stycznia, to ZUS wypłaci mi chorobowe 100%?
Proszę o informację.
Dodano 2013-12-05 06:56 przez konto usunięte
Dotychczas miałam wynagrodzenie w wysokości 3500 zł brutto miesięcznie (pracuję od 04.2013), w styczniu dostanę podwyżkę i będzie wynosiło 4000 zł brutto. Jak będzie naliczone wynagrodzenie w czasie ciąży, jeśli od lutego będę na zwolnieniu? Czy ta podwyżka będzie uwzględniona i skorzystam na niej l...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Na 100 proc. zasiłku chorobowego mogą znów liczyć pracownicy zatrudnieni w podmiotach leczniczych. Taki zasiłek mogą również otrzymać strażacy ochotnicy.
ZUS przypomina, że od 5 września osoby wykonujące zawody medyczne nie mogą już liczyć na preferencyjne zasady w zakresie zasiłku chorobowego i dodatkowego zasiłku opiekuńczego. W praktyce oznacza to np., że zasiłek chorobowy dla ...
Zgodnie z wyrokiem TK z 24 czerwca 2008 r. pracodawcy są zobowiązani do przeliczania podstaw wymiaru świadczeń chorobowych. Powoduje on konieczność wypłacania pracownikom wyrównań m.in. z tytułu wynagrodzeń i zasiłków za czas choroby ...
Koniec z zaniżaniem wypłacanego zasiłku i samowolą pracodawcy w wyznaczaniu jego wysokości. Na podstawie wyroku Trybunału Konstytucyjnego z 24 czerwca zaszły zmiany w interpretacji przepisów o zasiłku chorobowym.
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
