Urlop macierzyński a umowa o pracę

• EKSPERT

  2014-10-15 11:26 autor odpowiedzi: Adam Sroga - Radca prawny

  Miesiąc przed końcem umowy to trochę za późno, z poniższych względów. Umowa na czas określony ulega bowiem przedłużeniu do dnia porodu, jeśli uległaby rozwiązaniu po upływie 3 miesiąca ciąży (tj. 12 tygodni). W przeciwnym przypadku pracodawca nie ma obowiązku przedłużenia umowy. Wcześniejszy okres pracy nie ma znaczenia.

  Vascoo

  konto usunięte skomentował/a odpowiedź 2014-10-15 23:53

  Dziękuję za poradę. Pozdrawiam.

  adam-sroga@wp.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2014-09-28 20:27 przez Józia

  Ciąża a umowa na czas określony. Czy będzie należał się zasiłek macierzyński?

  Witam,
  30 maja 2015 kończy mi się umowa o pracę na czas określony. Planuję dziecko, w którym miesiącu ciąży muszę być, aby pracodawca na mocy ustawy musiał mi przedłużyć umowę o pracę do czasu porodu, a tym samym przysługiwał mi zasiłek macierzyński przez okres 52 tygodni.

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-01-16 12:52 przez ewunia888

  Wysokość zasiłku macierzyńskiego a koniec umowy na czas określony

  Witam, bardzo proszę o udzielenie informacji na temat zasiłku macierzyńskiego. Moja umowa na czas określony wygasła w czasie trwanie ciąży w piątym miesiącu. Umowa została przedłużona do dnia porodu. Firma zatrudnia poniżej 20 osób. Termin porodu mam na tydzień. Co dalej - czy sama mam później dosta...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-09-08 20:46 przez Smerfetka1371

  Czy szef przedłuży mi umowę na czas określony w ciąży?

  Witam serdecznie,
  otóż jestem w ciąży a umowa o pracę na czas określony kończy mi się z dniem 30 września, wcześniej rozmawiałam z pracodawcą, że nie chcę aby mi przedłużał umowę ponieważ mam dziecko w wieku szkolnym i chciałam z nim siedzieć w domu. Teraz jednak sytuacja sama się rozwiązała, bo jes...

  17 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-09-05 19:04 przez Crapfer

  Umowa na czas określony a ciąża. Dostanę kolejną umowę czy pracodawca przedłuży mi umowę do porodu?

  W grudniu tego roku kończy mi się umowa na czas określony - jest to druga umowa. W lutym 2015 mam wyznaczony termin porodu. Jako, że będzie to trzecia umowa o pracę - czy pracodawca zobowiązany jest dać mi umowę na czas nieokreślony, czy może przedłużyć umowę jedynie do dnia porodu?

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-08-20 11:35 przez dadzi

  Koniec umowy o pracę a prawo do urlopu macierzyńskiego

  Witam, mam umowę o pracę do lutego 2015 r., a termin porodu na marzec 2015 r. Czy przysługuje mi urlop macierzyński czy tylko zasiłek?

  5 odpowiedzi
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.