Ciąża a zmiana zatrudnienia. Ile wyniosą zasiłki?

• EKSPERT

  2014-10-15 07:57 autor odpowiedzi: Adam Sroga - Radca prawny

  Zasiłek będzie wyliczony od kwoty aktualnego wynagrodzenia.

  

  DOMINIKA6 skomentował/a odpowiedź 2014-10-15 09:18

  Mimo, że przepracowałam tylko miesiąc? Słyszałam, że ZUS wylicza zasiłek chorobowy i macierzynski obliczjąc średnią z ostatnich 12 miesięcy a u mnie nie było przerwy między poprzednią a aktualną umową.

  adam-sroga@wp.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 1 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2015-01-26 07:11 autor odpowiedzi: Jowita

  Tak, średnią z 12 miesięcy lub z miesięcy przepracowanych u obecnego pracodawcy u którego powstała niezdolnosć do pracy.

  www.e-prawapracownika.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 1 0

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2015-01-28 22:27 autor odpowiedzi: ilka35

  Co jeśli po pięciu latach pracy rozwiązałam umowę o pracę a kilka dni poźniej podpisałąm z tym samym pracodawcą umowę  o pracę ale na innych warunkach (wynagrodzenie 2500 brutto poprzednie 1680zł).
  Nową umowę mam zaledwie trzy tyg a kazało się że jestem w ciąży i prawdopodobnie będę musiała pójść na L4.
  Czy w tej sytuacji ZUS naliczy mi większe macierzyńskie czy wyliczy średnią z ostatnich 12 m-cy?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2015-02-22 10:56 autor odpowiedzi: Jowita

  Podstawa do zasiłku będzie liczona tylko z nowej umowy o pracę.

  www.e-prawapracownika.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2014-10-02 20:40 przez idziplus

  Zasiłek chorobowy a ciąża i zasiłek macierzyński

  Jestem obecnie 3 miesiąc na zasiłku chorobowym. Pracowałam ponad 4 lata w ciągu, ostatnia umowa na czas określony zakończyła się 05.07. Właśnie dowiedziałam się że jestem w ciąży z terminem ok 07.06.2015. Jeżeli uda mi się znaleźć pracę, to jak będzie liczona podstawa do zasiłku macierzyńskiego i ew...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-09-02 12:37 przez katarzyna12345

  Ile wyniesie zasiłek chorobowy na L4 w ciąży w przypadku zmiany umowy?

  Witam,
  ile wyniesie zasiłek w sytuacji, gdy po 3 miesiącach umowy zlecenia zmieniona została umowa na umowę o pracę u tego samego pracodawcy - 2000 zł brutto cały etat?
  Gdy w najbliższym czasie zajdę w ciążę, to w jakiej wysokości będę mieć płacone L4 i późniejszy zasiłek macierzyński? 
  Umowa zlecen...

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-04-09 09:51 przez agatka94

  Kiedy mogę pójść na zwolnienie lekarskie?

  Witam,jestem w 12 trymestrze, od 16 marca mam umowę o pracę na czas określony do 15 czerwca tego roku. Kiedy mogę iść na zwolnienie lekarskie żeby mieć pełno płatne zwolnienie i ile będzie wynosić? Umowa jest na pełny etat na minimalne wynagrodzenie. Czy pracodawca będzie miał obowiązek mi przedłuży...

  4 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-01-19 23:21 przez Fikatia

  Chorobowe w ciąży u nowego pracodawcy

  Witam serdecznie, w połowie października zeszłego roku zaszłam w ciążę i jako, że była ona zagrożona od razu zostałam wysłana na zwolnienie chorobowe. Ciążę niestety straciłam i z powodu powikłań przebywałam na L4 do 7 stycznia 2015. Zaraz po powrocie do pracy otrzymałam wypowiedzenie.  Od 1 lutego ...

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-01-07 18:25 przez Dosia152

  Umowa o pracę i ciąża. Jakie wynagrodzenie otrzymam?

  Witam,jestem w 14. tygodniu ciąży. Mam umowę o pracę na czas określony do 29 czerwca 2016 roku. Moje wynagrodzenie to 1780 zł brutto na cały etat. Dodatkowo jestem jeszcze studentką i jak sprawdzić czy były odprowadzane składki chorobowe?Jeśli pójdę na L4, to ile będzie ono płatne? Czy po urodzeniu ...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.