Czy przy wynagrodzeniach z tytułu powołania powinny występować rachunki, tzn. czy np. prezes zarządu lub członek rady nadzorczej otrzymujący wynagrodzenie z tytułu powołania powinien co miesiąc wystawiać rachunek, taki jak osoba zatrudniona np. na umowę zlecenie?
A może inny dokument do rozliczenia?
2014-07-28 12:36 autor odpowiedzi: Piotr Górny - prawo pracy
to zależy: kodeks pracy normuje stosunkek pracy z powołania(on dotyczy konkretnie wskazanych w przepisach stanowisk - z reguły urzędniczych)- wówczas nie ma żadnych rachunków ani faktur.
jeżeli chodzi o potoczne powołanie - tak jak w spółkach kapitałowych - moze być rachunek, bo takie powołanie jest najbardzej zbliżone do umowy zlecenia
radca prawny - specjalista prawa pracy
Dodano 2014-05-30 10:32 przez anwiel2
Na trzy dni przed zakończeniem umowy na okres próbny zachorowałem. Umowy mi nie przedłużono.
Czy pracodawca ma obowiązek przelać mi na konto wynagrodzenie?
Dodano 2014-01-11 14:54 przez konto usunięte
Witam,
przeglądając różne strony internetowe nie mogę dojść do odpowiedzi. Pracuję na umowę o dzieło jako dziennikarka. Nie mogę pojąć, o co chodzi z tymi Kosztami Uzyskania Przychodów. Moje wynagrodzenie miesięczne jest małe - waha się między 150 a 250 zł miesięcznie. Gdy moje wynagrodzenie wynosi ...
Dodano 2020-06-03 16:15 przez bemyheart
Co miesiąc otrzymuję wypłatę w innej kwocie. Nie ma wielkich różnic, +/- 50 zł. Od czego to zależy?
Mam ustalone wynagrodzenie brutto na umowie, a mimo to różni się ono w każdym miesiącu, co przekłada się na różnice w wynagrodzeniu netto. Raz jest trochę więcej a raz mniej. Wiem, że w każdym miesiąc...
Dodano 2015-09-01 07:31 przez roma66
Witam,moje pytanie dotyczy terminu wypłaty wynagrodzenia. W regulaminie jest zapis wynagrodzenie płatne raz w miesiącu z dołu 28 dnia miesiąca.Czy jest to właściwe i jak traktować dni następujące po 28?Z góry dziękuję za odpowiedź.
Dodano 2015-03-31 10:46 przez lucyna60
Witam,odchodzę na emeryturę 18 kwietnia. Czy pracodawca ma prawo rozliczyć się ze mną z wszystkimi finansami z dniem rozwiązania umowy? Czy muszę czekać, a jak tak to ile czasu, bo wypłatę otrzymuję do 10. każdego miesiąca?Pozdrawiam
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Terminowa i pieczołowicie wyliczona wypłata wynagrodzenia to kwestia, do której każdy pracodawca powinien przykładać jak największą wagę, tym bardziej, że to właśnie pensje pozostają czynnikiem stanowiącym dla nas największą ...
Wynagrodzenie pracownika z Czech, zatrudnionego na umowę o pracę w formie telepracy, który pracuje w swoim miejscu zamieszkania w Czechach, nie jest opodatkowane w Polsce. W efekcie polski pracodawca z tytułu wypłaty tego wynagrodzenia nie ...
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49