Obecnie przebywam na urlopie rodzicielskim (60%) do 05.05.2014 r. Następnie chciałabym wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy za lata 2012-2014. Jest to ponad 50 dni. Planuję drugą ciążę i nie chciałabym wracać po urlopie do pracy, tylko przedstawić L4.
Czy w tym przypadku do L4 będzie brane pod uwagę 100% mojej podstawy czy też 60%? Czy muszę po urlopie wrócić chociaż na kilka dni do pracy? I czy muszę informować wcześniej pracodawcę, że nie wracam do pracy (biorąc pod uwagę, że na moje miejsce jest zatrudniona na zastępstwo inna osoba)?
2014-02-13 09:16 autor odpowiedzi: Makruty
Dodano 2013-11-02 21:47 przez Judyta 2014
Proszę no poradę,
jestem na urlopie rodzicielskim, wcześniej był macierzyński i L4. Planuję jeszcze wykorzystać zaległy urlop wychowawczy. Co w przypadku gdybym zaszła w 2. ciążę? Czy powinnam wrócić do pracy czy lepiej na L4 (z uwagi na swój stan zdrowia otrzymam L4)? Od jakiej podstawy będzie licz...
Dodano 2014-05-16 19:19 przez maki87
Witam,
mój problem wygląda następująco. Od stycznia 2013 r. dostałam podwyżkę z kwoty 2300 zł na kwotę 2900 zł brutto. W październiku 2012 r. byłam na zwolnieniu tygodniowym, później w styczniu okazało się, że jestem w ciąży i też musiałam iść na zwolnienie, wróciłam do pracy po miesiącu tj. w lutym...
Dodano 2014-03-04 08:59 przez konto usunięte
Witam,
jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony. Obecnie przebywam na urlopie rodzicielskim do 05.05.2014. Jestem w pierwszych tygodniach drugiej ciąży. Mam jeszcze do wykorzystania ok. 50 dni zaległego urlopu wypoczynkowego.
Moje pytanie brzmi: czy korzystniej dla mnie będzie po url...
Dodano 2014-02-23 23:03 przez husky8712
Witam,
mam hipotetyczne pytanie. Obecnie przebywam na urlopie rodzicielskim do 20.03.2014 (poprzedzonym L4 100% 7 miesięcy). Planuję wykorzystać zaległe urlopy tak, by wrócić do pracy 1.06.2014, następnie popracować 2-3 miesiące i starać się o drugie dziecko powiedzmy w sierpniu.
Pytanie moje dotycz...
Dodano 2014-01-03 09:02 przez anus
Witam,
obecnie od 22.03.2013 przebywam na urlopie wychowawczym do 31.03.2015. Czy gdybym skróciła ten urlop do 22.12.2014 i następnie przeszła na L4 (planujemy drugie dziecko), to należałby mi się urlop wypoczynkowy za 2014 r. i w jakim wymiarze (przysługuje mi już 26 dni urlopu)?
Czy L4 można przyn...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Tegoroczny sezon urlopowy można uznać za otwarty. To zatem dobra okazja, aby przypomnieć, jakie są podstawowe zasady wymiaru i udzielania urlopu wypoczynkowego.
Wokół zwolnień lekarskich narosło wiele mitów. Czy możemy przemieszczać się, kiedy na L4 mamy wskazanie "chory musi leżeć"? Czy ZUS skontroluje nas przez pierwsze 33 dni zwolnienia? Czy wolno kontrolować zwolnienia wystawione przez ...
Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, że osoby przebywające na kwarantannie lub poddane izolacji z powodu zachorowania na COVID-19, są uprawnione do pobierania świadczeń z tytułu choroby. Warunkiem jest podleganie ubezpieczeniu ...
Na 100 proc. zasiłku chorobowego mogą znów liczyć pracownicy zatrudnieni w podmiotach leczniczych. Taki zasiłek mogą również otrzymać strażacy ochotnicy.
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
