Umowa na 1/2 etatu a prawo do zasiłku dla bezrobotnych

• EKSPERT

  2014-01-27 19:53 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Jeżeli w ciągu 18 miesięcy przepracował Pan rok i osiągał minimalne wynagrodzenie, od którego była odprowadzana składka na fundusz pracy to tak. W tym wypadku wymiar etatu nie ma znaczenia.

  żagiel

  konto usunięte skomentował/a odpowiedź 2014-02-01 19:33

  Mam umowę o prace na pół etatu i składki są odprowadzane z tego pół etatu. Czy jak pracodawca rozwiąże ze mną umowę to będzie przysługiwał mi zasiłek dla bezrobotnych? Bardzo proszę o odpowiedź.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 8 21

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2014-09-09 07:34 autor odpowiedzi: Jowita

  Wymiar etatu nie ma znaczenia, znaczenie ma wysokość wynagrodzenia, musi to być co najmniej kwota minimalnego wynagrodzenia.

  www.e-prawapracownika.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 7 1

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2015-02-04 10:03 autor odpowiedzi: bibolok

  podepnę się do starego tematu. Rozumiem,  że wymiar etatu nie ma znaczenia, ale czy chodzi o to, że za część etatu musiałabym otrzymywać wynagrodzenie obecnie 1750 zł, czy proporcjonalnie do etatu.

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 4 3

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2015-02-04 11:19 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Musi Pani zarabiac co najmniej 1750 zł a nie kwotę proporcjonalną do wymiaru etatu.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 13 2

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2015-02-10 00:39 autor odpowiedzi: doma89

  A w przypadku kobiety wracającej z urlopu macierzyńskiego? Przepracowałam 5 miesięcy na 5/8 etatu z pensją proporcjonalną i dostałam wypowiedzenie (przed urlopem miałam pełny etat). Z tego co wiem to pracodawca i tak nie płaci składki na Fundusz Pracy. Mnie również nie należy się zasiłek?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 9 5

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2017-07-24 17:25 autor odpowiedzi: mucha51

  Jestem zatrudniona w jednej firmie na caly etat, minimalna krajowa oraz w drugiej na 1/40 etatu (niecale 60 zł netto miesięcznie). Pierwszy pracodawca 
   zapowiada zwolnienie. Czy z umową na 1/40 etatu (kwota miesiecznie wyzej) mogę się zarejestrować jako bezrobotna? Co z moim ubezpieczeniem? Czy będą mi przysługiwały jakieś zapomogi finansowe z jakiejkolwiek instytucji? Mąż bezrobotny, bez wpływów finansowych, w trakcie zakładania własnej działalności, ale do finiszu jeszcze daleko. Proszę o poradę, co zrobić. Jestem załamana...

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 1 0

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2017-07-24 17:35 autor odpowiedzi: mucha51

  Dodam, że w firmie nr 1 jestem oficjalnie zatrudniona od listopada 2013 roku. Księgowa i szef są tacy, że nawet nie wiem ile dokładne mam dni urlopu niewykorzystanego. Przez te wszystkie lata byłam tylko raz na dwutygodniowym urlopie wypoczynkowym i to uzyskanym z wielkim trudem. Nigdy nie miałam wypłaty za niewykorystany urlop.

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 2

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2017-07-25 06:35 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Jeżeli będzie Pani zatrudniona, to nie może się Pani zarejestrować w PUP.W przypadku nie wypłacenia świadczeń przez pracodawcę pozostaje PIP lub sąd.

  

  mucha51 skomentował/a odpowiedź 2017-07-25 08:27

  Dziękuję za szybką odpowiedź, tego się obawiałam. Czy pracodawca zatrudniający mnie na 1/40 etatu będzie musiał mnie ubezpieczyć w ZUS mimo tak niskiej stawki?

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 2

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2018-03-13 06:40 autor odpowiedzi: djemyl

  W roku 2017 od stycznia do wrzesnia pracowalam na caly etat i osiagalam minimalne wynagrodzenie. od wrzesnia 2017  do lipca 2018 bede pracowala na pol etatu za kwote proporcjonalnie zmniejszona do minimalnego wynagrodzenia. czy nalezy sie zasilek.

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 3

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2018-03-13 06:48 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Wymiar etatu nie ma znaczenia tylko kwota, a ta nie może być niższa niz najniższa krajowa.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 2

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2018-08-05 18:42 autor odpowiedzi: Pyt

  a jeżeli pracowałam na pół etatu ale w Holandii przez ponad 3 miesiace i na etat w Polsce przez 9 miesiecy, to czy uwzglednią pracę z zagranicy bo to była pensja stanowiaca więcej niż minimalne POLSKIE wynagrodzenie czy nie uwzglednia tej pracy bo to nie było minimalne NIDERLANDZKIE wynagrodzenie?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2018-11-09 09:22 autor odpowiedzi: Jolka37

  Witam. Moje pytanie również dotyczy zasiłku dla bezrobotnych. Przez dwa ostatnie lata pracowałam na 1/2 etatu i składki również były od tej kwoty odprowadzane. Czy w takim wypadku należy mi się zasiłek. Za odpowiedź z góry dziękuję

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 26 12

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2019-04-03 10:34 autor odpowiedzi: askawu

  Witam pracowałam od  4  październia 2017 do 28lutego 2018 na cały etat ,od 1 marca 2018 do konca czerwca 2018 na 1/2 etatu . Przez dwa miesiące byłam zarejestrowana w PUP i od września 2018 wrociłam do tej samej pracy na caly etat do końca listopada 2018 pracowalam na cały etat a od 1 drudnia 2018 do 31marca 2019 pracowałam na 1/2 etatu to czy należy mi się zasiłek dla bezrobotnych, oczywiście wynagrodzenie to najniższa krajowa zgodnie do wymiaru  etatu ?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2019-08-30 08:22 autor odpowiedzi: Hipcia74

  Skoro wymiar pracy nie ma znaczenia a ja mam na papierze 1059zl na rękę 850 to o zasiłku nie mam co marzyć?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 5 16

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2014-01-27 23:05 przez aziiza

  Praca na pół etatu a zasiłek dla bezrobotnych

  Chciałabym się dowiedzieć, czy przysługiwałby mi zasiłek dla bezrobotnych, jeżeli od marca 2012 pracuję na pół etatu (dodam, że jestem na stażu w aptece), przedtem pracowałm na cały etat.
  Teraz zarabiam na rękę 668 zł. Od czerwca 2012 dorabiam sobie w drugiej pracy na umowę zlecenie i zarabiam 480 z...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-03-20 19:43 przez anetadom21

  Czy należy mi się zasiłek dla bezrobotnych?

  Witam,
  Mam pytanie, bo dzwoniłam do Urzędu Pracy i tam mi nikt nie mógł udzielić informacji. Pracowałam w jednym zakładzie pracy na cały etat (4 m-ce) i 3/4 etatu (5 m-cy) i rok czasu na pół etatu i dalej pracuję, a moje wynagrodzenie na pół etatu wynosi 850 zł brutto i są odprowadzane składki zdrow...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-12-12 18:02 przez madziara2001-88

  Rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron. Czy należy mi się kuroniówka?

  Pracowałam bez żadnej przerwy u jednego pracodawcy na umowę o pracę 2 lata i 10,5 miesiąca (pierwsze dwie umowy po roku i trzecia na czas nieokreślony). Umowa została zerwana za porozumieniem stron, czy w takiej sytuacji należy mi się kuroniówka?

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-11-25 14:07 przez konto usunięte

  Prawo do zasiłku dla bezrobotnych a minimalne wynagrodzenie i składki na Fundusz Pracy

  Zgodnie z art. 104 ustawy obowiązek opłacania przez pracodawcę składki na Fundusz Pracy powstaje od wynagrodzenia wynoszącego, w przeliczeniu na okres miesiąca, co najmniej minimalne wynagrodzenie za pracę. Przy wypłacaniu wynagrodzenia niższego za pracę - w niepełnym wymiarze czasu pracy pracodawca...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2016-06-18 17:53 przez zoja

  Kiedy będę miała kuroniówkę?

  Pracodawca rozwiązuje ze mną umowę o pracę a byłam na pół etatu. Pracowałam od 2013 r. Czy będę miała kuroniówkę?

  1 odpowiedź
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.