Wypowiedzenie podczas chorobowego

• EKSPERT

  2014-01-22 09:23 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Tak jak w Polsce, może się Pan odwołać do sądu.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2014-01-22 10:12 autor odpowiedzi: luc66

  Jaki jest termin odwołania i czy wyznaczony jest jakis konkretny sad w podziale administracyjnym do odwołan tego typu

   

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2014-01-22 10:23 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Powództwo o ochronę przed wypowiedzeniem musi zostać wniesione do sądu w ciągu 3 tygodni od dostarczenia pracownikowi oświadczenia o wypowiedzeniu.
  

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2015-04-03 22:12 autor odpowiedzi: JM1101

  Witam,
  Proszę o pomoc. Bylam na chorobowym 6 dni i w tym czasie pracodawca telefonicznie wezwal mnie na spotkanie w biurze,odmowilam przybycia na te spotkanie uzasadniajac to swoja choroba.Po dwoch dniach dostalam natychmiastowe wypowiedzenie umowy,powodem bylo nie wstawienie sie na powyzsze spotkanie.Umowa byla na czas okreslony,a ja bylam jeszcze na okresie probnym.Moje pytanie brzmi czy pracodawca ma prawo mnie zwolnic na chorobowym? Czym dokladnie jest Fristlose auserordentliche Kundigung i jakie sa konsekwencje takiego wypowiedzenia? Mam przepracowane w Niemczech ponad 12 m-cy i czy w zwiazku z takim wypowiedzenie moge starac sie o zasilek?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2014-05-19 19:26 przez roksyfoksy

  Prawo niemieckie a zwolnienie chorobowe

  Czy osoba zatrudniona w Niemczech na okres próbny idąc na chorobowe z polskim L4, może dostać odmowę wypłacenia za chorobowe, ponieważ nie przepracowała 6 miesięcy?

  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-02-04 18:23 przez dzaba1

  Kto i ile zapłaci mi za chorobowe?

  Witam,
  mam pytanie: kto i ile zapłaci mi za chorobowe, a ponieważ podjąłem pracę w Niemczech jako kraftfahrer w okresie 26.08.13 do 22.12.13, a drugą dostałem 14.01.14 do 17.01.14. Podczas trasy zachorowalem 15.01.14 i udałem się do polskiego lekarza, dostałem zwolnienie, wysłałem polskie chorobowe ...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-03-31 01:11 przez Mapota

  Wypowiedzenie umowy próbnej w Niemczech w czasie zwolnienia lekarskiego

  Witam,
  mój mąż ma podpisaną umowę próbną w Niemczech , po 6 tygodniach pracy poszedł na zwolnienie lekarskie . W dniu złożenia zwolnienia lekarskiego otrzymał 2-tygodniowe wypowiedzenie z pracy (którego jednak nie odebrał, bo był już w drodze do Polski ).
  Pytanie: czy pracodawca ma obowiązek płacić ...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-01-06 00:39 przez dzi3ek

  Czy do końca ciąży przysługuje mi wynagrodzenie chorobowe?

  Witam,
  jestem w 12. tygodniu ciąży, na chorobowym jestem od 2.01.2014r. Pracuję na produkcji na umowy dla pracowników tymczasowych na pełnym etacie umowy 2-tygodniowe. Jak się okazało firma, w której pracuję postanowiła nie przedłużać mi umowy pomimo tego, że pracuję tam od 8 miesięcy tylko dlatego,...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-12-05 16:22 przez aniao1989

  Jak ująć w liście płac chorobowe pracownika?

  Witam,
  pracownik przyniósł zwolnienie chorobowe od lekarza od 6.11-20.11 (uległ wypadkowi, ale były to godziny poza pracą, wiec w pracy w liście płac będzie to ujęte jako zwykle chorobowe, tak?). Dodam jeszcze, że pracownik ten jest po 50-tce, więc pierwsze 14 dni jest płatne przez pracodawcę, od 15...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.