2013-05-13 11:12 autor: wioleta
2 420 odsłon
Witam,
Mam pytanie odnośnie urlopu macierzyńskiego. Słuchałam w telewizji wypowiedzi pana premiera, który powiedział, że roczne macierzyńskie będą miały wszystkie kobiety, które urodziły w 2013 roku.
Ja urodziłam 22 lutego 2013 roku. Dzwoniąc do firmy poinformowano mnie, że przysługuje mi tylko 24 tygodnie tego urlopu.
Co jest prawdą, bo już się pogubiłam?
Dodano 2013-04-30 16:46 przez kaskag
Dostałam teraz umowę na 10 miesięcy, jest to umowa na 3/4 etatu.
Czy należy mi się roczny urlop macierzyński? I co jeśli jeszcze w trakcie ciąży skończy mi się umowa?
Dodano 2013-03-04 16:09 przez iqqlka
Witam, moje pytanie dotyczy nowych zasad urlopu macierzyńskiego. Pracuję w firmie ponad 2 lata, mam umowę na czas określony, która kończy mi się 31.07.2013, a poród przewidziany na 24.07.2013. Jest to moja 2 umowa, teraz przysługiwałaby mi 3, na czas nieokreślony, ale niestety wiem, że pracodawca w ...
Dodano 2013-07-11 12:05 przez asias73
Witam,
Bardzo proszę o poradę. 20 marca 2013 r. urodziłam dziecko, od tego dnia przebywam na urlopie macierzyńskim.
Chciałabym skorzystać z dodatkowego urlopu macierzyńskiego. Czy taki urlop przysługuje mi w wymiarze 4 tygodni czy zgodnie z nową ustawą 6 tygodni? Kiedy powinnam złożyć wniosek u prac...
Dodano 2013-03-08 16:27 przez pam20
Witam.
Moje pytanie dotyczy tego czy przysługuje mi roczny urlop macierzyński.
Obecnie jestem na zwolnieniu chorobowym. Termin porodu mam na 29 kwietnia a umowę do 30 kwietnia i zapewne nie będzie przedłużona.
Czy zatem należy mi się rok urlopu macierzyńskiego i co muszę zrobić aby go otrzymać?
Dodano 2013-02-22 22:54 przez nana025
Witam, chciałabym się dowiedzieć czy będzie mi się należał roczny urlop macierzyński, jeżeli termin porodu mam na ok 12.10.2013 a umowa na czas określony wygasa mi 21.11.2013, Proszę o odpowiedz
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Od 1 września 2013 roku ustawodawcy planują wprowadzenie do Kodeksu pracy nowych przepisów związanych z urlopem macierzyńskim. Pojawi się również nowe pojęcie urlopu rodzicielskiego, z którego będą mogli skorzystać obydwoje rodziców.
Podczas dzisiejszego spotkania z kobietami, które urodziły dzieci w 2013 roku ale przed 17 marca, premier Donald Tusk oświadczył, że również one będą mogły skorzystać z dłuższego urlopu macierzyńskiego. Rodzice dzieci przedszkolnych ...
O nowościach w obowiązujących regulacjach prawnych dotyczących urlopów macierzyńskich i rodzicielskich opowiada ekspert, Marta Kosakowska, aplikant adwokacki w TGC Corporate Lawyers.
Urlop macierzyński jest bardzo ważnym pracowniczym uprawnieniem kobiet w późnej ciąży i po porodzie, jest też jednym z elementów polityki prorodzinnej państwa. Jego znaczenia nie sposób przeceniać, bo pozwala na podjęcie opieki na ...
2024-10-01 19:10
2023-10-30 11:16
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
