Witam proszę o pomoc w ustaleniu ile przysługuje mi urlopu. Zatrudniona jestem od 01.04.09 na 3/4 etatu (nie licząc wcześniejszych umów w tej firmie na 1/4 i 1/2 etatu). Pracuję tylko we wtorki od 8-19, w czwartki od 8-19, piątki od 8-13:30 i co drugą sobotę od 8-14.
Nie wiem jak obliczyć w tym wypadku urlop i czy biorąc go liczę tylko dni w które pracuje czyli wtorek czwartek piątek czyli 3 dni urlopu czy od poniedziałku do piątku czyli 5 dni. Proszę o pomoc
2013-07-21 08:18 autor odpowiedzi: Jowita
www.e-prawapracownika.pl
Dodano 2012-11-12 12:29 przez mania2
Jaki urlop przysługuje przy pracy na 3/4 etatu?
Dodano 2012-08-24 22:58 przez Łukasz4875
Witam
Jestem zatrudniony na umowie o pracę na czas określony od 01.03.2012 do 02.09.2012 w pełnym wymiarze czasu pracy. Rzeczywisty czas pracy wynosił 24h w tygodniu (sobota i niedziela ew. święta przypadające w dni robocze). Chciałem więc zadać pytanie ile dni urlopu wypoczynkowego mi przysługuje? ...
Dodano 2013-04-25 13:02 przez inez1801
Witam!
Mam następujące pytanie:
Pracownica zatrudniona na 3/4 etatu, której przysługuje 26 dni urlopu, w styczniu złożyła wniosek o urlop wychowawczy. Na urlopie wychowawczym była od połowy stycznia do 14 kwietnia.
Na koniec stycznia złożyła wypowiedzenie (obowiązuje ją 3 miesięczny okres wypowiedze...
Dodano 2012-11-28 09:54 przez konto usunięte
Witam. Jaki wymiar urlopu przysługuje dla pracownika, który podjął pracę:
18.06.2012 r. - 31.07.2012 r. - umowa o pracę na okres próbny na 3/4 etatu, po 6 godzin dziennie i pózniej przedłużono mu umowę 01.08.2012 r. - 31.07.2013 r. - umowa o pracę na 3/4 etatu, po 6 godzin dziennie.
Przysługuje mu 2...
Dodano 2012-11-20 10:23 przez mgla6
Witam
1.03.2012 wróciłam do pracy po urlopie wychowawczym na 1/2 etatu. Od 1.10.2012 zwiększyłam etat do 7/8.
W terminie od 1.03.2012 do 01.10.2012 wykorzystałam 13 dni urlopu (po 4 godziny), od 1.10.2010 wykorzystałam 2 dni (po 7 godzin).
Bardzo proszę o wytłumaczenie i wyliczenie ile przysługuje m...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Lipiec i sierpień to gorące miesiące w wielu firmach i to nie tylko ze względu na temperaturę. W tym okresie pracownicy najczęściej korzystają z dłuższego urlopu, który zaplanowali już w styczniu. Ale czy pracodawca musi go udzielić ...
Tegoroczny sezon urlopowy można uznać za otwarty. To zatem dobra okazja, aby przypomnieć, jakie są podstawowe zasady wymiaru i udzielania urlopu wypoczynkowego.
W przypadku pracownika zatrudnionego na część etatu wymiar tego urlopu ustala się proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy tego pracownika, biorąc za podstawę 20 albo 26 dni (zależnie od stażu pracy); przy tym niepełny dzień urlopu ...
Jeżeli w trakcie roku kalendarzowego dochodzi do zmiany wymiaru czasu pracy, w jakim zatrudniony jest pracownik, należy dokonać korekty wymiaru przysługującego mu urlopu wypoczynkowego.
2024-10-01 19:10
2023-10-30 11:16