eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaUrlopy pracowniczeWymiar urlopu wypoczynkowego


2012-05-22 12:25 autor: sab304

3 203 odsłon

Wymiar urlopu wypoczynkowego

witam, jestem byłam zatrudniona w sklepie na czas określony od 01.12.2012 do 30.04.2012 ile należy mi się urlopu, byłam zatrudniona na cały etat, wykorzystałam 10 dni urlopu, 

ile należy mi się urlopu????????/

Pytanie zaktualizowano 2012-05-22 12:41

od 01.12.2011 do 30.04.2012

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2012-05-22 12:38 autor odpowiedzi: mia70

    Witam,

    jeśli przysługuje Pani

    wymiar 26 dni to do wykorzystania jest 26:12*4=9 dni za 2012 r.

    wymiar 20 dni to do wykorzystania jest 20:12*4=7 dni za 2012 r.

    wymiar 26 dni to do wykorzystania jest 26:12*1=3 dni za 2011 r.**

    wymiar 20 dni to do wykorzystania jest 20:12*1=2 dni za 2011 r.**

     

    ** o ile w poprzednim zakładzie pracy w 2011r. nie został wykorzystany urlop w wymiarze 20 lub 26 dni, pozdrawiam

     

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2012-05-22 12:45 autor odpowiedzi: sab304

    ze szkołą i pracą mam 10 lat ...

    i nie wykorzystałam w poprzedniej pracy ani jednego dnia urlopu....

    czyli jeszcze oprócz tego 10 dni urlopu , należy mi się . bo nie bardzo z tego rozumiem

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2012-05-22 13:21 autor odpowiedzi: mia70

    Witam, jeśli Pani już wykorzystała 10 dni urlopu w tym roku to znaczy, że pozostają do rozliczenia 2 dni, pozdrawiam

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • Nina

    Dodano 2013-01-20 19:06 przez Nina

    W jakim wymiarze przysługuje urlop wypoczynkowy?

    Do 31 sierpnia 2012 r. pracowałam w szkole jako nauczycielka. W okresie ferii zimowych i w wakacje wykorzystałam urlop zgodnie z Kartą Nauczyciela. Od 1 września 2012 r. podjęłam pracę jako instruktor na basenie. Umowa jest zawarta na czas określony do 31 sierpnia 2013 r.
    W jakim wymiarze przysługuj...

  • parysada

    Dodano 2012-08-06 10:04 przez parysada

    Wymiar urlopu u kolejnego pracodawcy

    Witam,
    na początku lipca (09.07)  rozpoczęłam pracę u nowego pracodawcy, u poprzedniego wykorzystałam 14 dni urlopu (przysługuje mi 26 dni). Nowy pracodawca dal mi umowę na 6 miesięcy czyli do stycznia 2013. Ile urlopu przysługuje mi u nowego pracodawcy i czy to prawda że nalicza mi się to co co mie...

  • Łukasz4875

    Dodano 2012-08-24 22:58 przez Łukasz4875

    Ile przysługuje urlopu na umowie na czas określony?

    Witam
    Jestem zatrudniony na umowie o pracę na czas określony od 01.03.2012 do 02.09.2012 w pełnym wymiarze czasu pracy. Rzeczywisty czas pracy wynosił 24h w tygodniu (sobota i niedziela ew. święta przypadające w dni robocze). Chciałem więc zadać pytanie ile dni urlopu wypoczynkowego mi przysługuje? ...

  • BBBB1

    Dodano 2012-08-12 22:44 przez BBBB1

    Zmiana wymiaru etatu i druga umowa - ILE URLOPU?

    od 2.07 podpisałam umowę o pracę w nowej firmie na 1/2 etatu i jednocześnie w dotychczasowej firmie przeszłam na 4/10 etatu. pracuję w obu firmach jednocześnie. przysługuje mi 26 dni urlopu. do 2.07 wykorzystałam 13 dni. ile dni przysługuje mi w tej chwili w każdej z firm?
    proszę o pomoc.

  • asia20

    Dodano 2012-07-25 22:54 przez asia20

    Urlop a rozwiązanie umowy o pracę

    mam umowę od 1.06.2012 do 31.05.2012 ale chcę ją zerwać czy należy mi się urlop, który mi został???

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Lipiec i sierpień to gorące miesiące w wielu firmach i to nie tylko ze względu na temperaturę. W tym okresie pracownicy najczęściej korzystają z dłuższego urlopu, który zaplanowali już w styczniu. Ale czy pracodawca musi go udzielić ...

Urlop wypoczynkowy to podstawowe prawo pracownika zatrudnionego na umowę o pracę, gwarantowane przez przepisy Kodeksu pracy. Pracownik ma prawo do urlopu, a pracodawca nie może go ograniczyć pod karą grzywny. W związku z rozpoczynającymi się ...

Tegoroczny sezon urlopowy można uznać za otwarty. To zatem dobra okazja, aby przypomnieć, jakie są podstawowe zasady wymiaru i udzielania urlopu wypoczynkowego.

Wielu Polaków planuje już wakacyjny wypoczynek. Eksperci z firmy inFakt przypominają, jakie zmiany w przepisach urlopowych zaszły w wyniku wprowadzenia stanu epidemii, kiedy pracodawca może nie zgodzić się na urlop lub odwołać z niego ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Urlopy pracownicze

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania