2021-01-07 15:59 autor: myszuuniax96
1 628 odsłon
Czy będąc na urlopie wychowawczym mogę jednocześnie złożyć wypowiedzenie umowy i rezygnację z urlopu czy wystarczy samo wypowiedzenie z pracy? Czy będzie się to liczyło jako urlop wychowawczy mając miesięczne wypowiedzenie?
Czy mogę na takim wypowiedzeniu podpisać nową umowę o pracę na pełen etat?
2021-01-07 19:00 autor odpowiedzi: Katarzyna - Specjalista ds. kadr i płac
Dodano 2014-11-19 20:23 przez ola_s
Witam,do dnia 4 stycznia 2015 r. przybywam na urlopie wychowawczym (roczny macierzyński), jednak z dniem 1 grudnia 2014 roku chcę złożyć wypowiedzenie. W umowie mam miesięczny okres wypowiedzenia. Czy mogę zacząć pracę w innej firmie będąc "na wypowiedzeniu"?
Dodano 2015-08-16 20:32 przez patrycjak
Witam,mam problem. Wróciłam do pracy po urlopie macierzyńskim i pracuję na cały etat. Znalazłam inną pracę, ale mój okres wypowiedzenia to 3 miesiące. Wiadomo jest problem żeby nowy pracodawca czekał tak długi czas. Jak można skrócić ten okres? Pracodawca nie pójdzie mi na rękę, więc będę musiała ch...
Dodano 2021-01-06 13:03 przez myszuuniax96
Witam. Jestem zatrudniona na umowę o pracę na 3/4 etatu na czas nieokreślony. 12 kwietnia kończy mi się urlop macierzyński, ale nie mam możliwości ani chęci powrotu do pracy (ze względu na sytuację w firmie). Od połowy września chciałabym pójść do pracy w innej firmie.
Co w tej sytuacji mogę zrobić,...
Dodano 2017-11-05 07:16 przez konto usunięte
Witam,obecnie przebywam na urlopie wychowawczym od 30.05.2017 do 31.12.2018. Ze względu na to, że zaproponowano mi pracę w innej firmie na lepszych warunkach postanowiłam złożyć wypowiedzenie w poprzedniej firmie. Jestem tam zatrudniona na okres nieokreślony od 13 lat. Czy w związku z tym po złożeni...
Dodano 2017-05-15 17:36 przez Agnes 341
Witam,w chwili obecnej przebywam na urlopie wychowawczym.Podjęłam decyzję o zmianie pracy, koniec urlopu przypada na 27 września b.r. (umowę mam na czas nieokreślony). Czy wypowiedzenie może nastąpić w czasie urlopu wychowawczego i w jakim terminie je złożyć? Co z ekwiwalentem za niewykorzystany url...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Czasy, w których pracownik wiązał się z pracodawcą na czas całej swojej kariery zawodowej, odeszły do lamusa. Dziś zmiana pracy jest zjawiskiem nie tylko częstym, ale wręcz pewnego rodzaju normą. Przyjęcie nowej oferty nie powinno jednak ...
Urlop wychowawczy - jak sama nazwa wskazuje - udzielany jest po to, by pracownik sprawował w tym czasie opiekę nad dzieckiem. Ale co ciekawe, w opinii ustawodawcy nie wyklucza to całkowicie możliwości podjęcia w tym czasie pracy zarobkowej ...
Po otrzymaniu od pracownicy oświadczenia o posiadaniu innego tytułu do ubezpieczeń, pracodawca nie rozlicza za pracownicę składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu przebywania na urlopie wychowawczym. Przez okres korzystania z urlopu ...
Jednym z praw pracowników - rodziców tudzież opiekunów prawnych dziecka, jest tzw. urlop wychowawczy, który przysługuje w określonym wieku dziecka i przez określony czas. Z urlopu tego co do zasady powinien korzystać tylko jeden z ...
2024-10-01 19:10
2023-10-30 11:16