eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaUrlopy pracowniczeCiąża na urlopie wychowawczym


2019-01-22 17:44 autor: Mate

3 080 odsłon

Ciąża na urlopie wychowawczym

Jestem w 6. miesiącu ciąży, 4 stycznia 2019 r. złożyłam u pracodawcy wniosek o przerwanie urlopu wychowawczego, na którym jestem do 03.02.2019.

4 lutego mam się stawić do pracy. Czy w tym dniu mogę dostarczyć do kadr zwolnienie lekarskie, jeśli ciąża jest zagrożona i tym samym być od 04.02 na zwolnieniu, czy muszę przepracować choć jeden dzień i dopiero okazać takie zwolnienie?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2019-01-22 19:56 autor odpowiedzi: Adam Sroga - Radca prawny

    Może Pani pójść na zwolnienie od razu pierwszego dnia. Nie musi Pani przepracowywać żadnego dnia po przerwaniu urlopu wychowawczego.

    adam-sroga@wp.pl

    Oceń odpowiedź 0 2

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • kasial1990

    Dodano 2016-10-05 23:30 przez kasial1990

    Ciąża na początku urlopu wychowawczego

    Witam,od sierpnia 2016 jestem na urlopie wychowawczym. Zaszłam w ciążę i chciałabym przejść na L4. Jak mam się za to zabrać? Podejrzewam, że obecny pracodawca (jestem na umowie na czas nieokreślony na pół etatu), już mnie "nie potrzebuje", bo przyjął już kogoś na moje miejsce. Co mam zrobić aby prze...

  • 33225566

    Dodano 2023-01-17 13:08 przez 33225566

    Urlop wychowawczy

    Witam, jestem na urlopie wychowawczym do połowy marca tego roku. Jest to pierwszy rok tego urlopu. Jednak jestem w ciąży i nie wiem jak mam przejść na L4, ponieważ mój pracodawca jest dość bardzo specyficzny.
    To jest moja czwarta ciąża i o powrocie do pracy nie ma mowy, ponieważ mieszkamy sami, rodz...

  • Asiak

    Dodano 2017-04-04 23:15 przez Asiak

    Przerwanie wychowawczego w celu pójścia na zwolnienie

    Dzień dobry,jak wygląda sprawa z zajściem w ciążę na urlopie wychowawczym? Mianowicie, obecnie jestem na urlopie wychowawczym do 31.09.2017 r., ponieważ wtedy kończy mi się umowa o pracę. Chciałabym zajść w drugą ciążę do czerwca, bo wiem, że zakład pracy ma obowiązek przedłużyć mi umowę do dnia por...

  • Kalka3

    Dodano 2020-06-18 23:04 przez Kalka3

    Urlop wychowawczy a kolejna ciąża

    Witam, jestem na urlopie wychowawczym bezpłatnym, zaszłam w ciążę. Dodam, że już upłynął mi rok czasu tego urlopu a nie do końca pamiętam, na ile dostałam. Moje stanowisko to sprzedawca.
    Wiem że mogę dać 30 dni wcześniej rezygnacja z urlopu wychowawczego i co po tych 30 dniach? Stawić się do pracy i...

  • kasia192

    Dodano 2018-12-21 22:23 przez kasia192

    Rezygnacji z urlopu wychowawczego

    Witam, jestem na urlopie wychowawczym od kwietnia tego roku. Zaszłam drugi raz w ciążę, 6. tydzień. Chcę zrezygnować z urlopu wychowawczego i przejść na L4. W tym celu muszę złożyć wniosek z 30-dniowym wyprzedzeniem, czyli bo nie rozumiem np. złożę wniosek np. 3.01.2019 r. i muszę odczekać te 30 dni...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Narodziny dziecka zwiększają potrzeby mieszkaniowe rodziny. Dlatego wiele młodych matek i kobiet w ciąży ubiega się o kredyt hipoteczny. Krajowe banki traktują takie klientki z pewną dozą ostrożności. Nie oznacza to jednak, że kobiety ...

W I półroczu 2024 ZUS skontrolował 260,8 tys. osób na zwolnieniach lekarskich. W efekcie wydał 18,6 tys. decyzji wstrzymujących dalszą wypłatę zasiłków chorobowych. Jakie są najczęstsze powody nieprawidłowego wykorzystywania zwolnień? ...

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...

Od 1 kwietnia 2024 roku obowiązują nowe stawki jednorazowych odszkodowań z tytułu wypadku przy pracy lub choroby zawodowej - zwraca uwagę Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Za każdy procent stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Urlopy pracownicze

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania