Witam,
jestem zatrudniona na pełen etat, z którego składa się najniższa krajowa plus premia uznaniowa. Jak wyliczany będzie urlop macierzyński?
2018-01-29 13:16 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
2018-01-30 14:28 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
Dodano 2017-03-02 21:48 przez kasiulka139
Jaki wniosek powinnam złożyć do pracodawcy po urodzeniu dziecka? W jakim wymiarze? Czy jeśli chciałabym otrzymywać 100% wynagrodzenia (przez 26 tygodni?), a później 60%, to czy będzie mi później przysługiwało świadczenie rodzicielskie dociągające te 60% do 1000 zł (zarabiam najniższą krajową)?Czy ta...
Dodano 2016-08-13 11:30 przez mikonada
Witam,pracuję na umowę o pracę na pełny etat, w umowie mam określenie "wynagrodzenie zasadnicze 1800 zł plus premia uznaniowa".Premia jest w tym momencie stała (800 zł), czyli łączne zarobki: 2600 zł brutto.Potrzebuję informacji, czy jeżeli przejdę na roczny urlop macierzyński to wynagrodzenie 80% b...
Dodano 2018-01-12 14:51 przez Paulina1409
Na umowie mam 1700 zł brutto plus premia uznaniowa. Premia jest płacona co miesiąc i tylko dzieki niej zarabiam najniższą krajową na rękę.Czy jeśli pójdę na chorobowe w ciąży, to dostanę 100% z pensji 1700 czy 1700 plus premia? I jak to wygląda w urlopie wychowawczym i macierzyńskim?
Dodano 2019-02-01 16:14 przez Ni
Dzień dobry,w marcu 2018 r. rozpoczęłam pracę w firmie A. Od września 2018 przebywam na urlopie bezpłatnym, Planuje zajść w ciążę i wrócić do pracy od marca b.r.Zastanawiam się, jak zostanie wyliczony urlop macierzyński i L4 w czasie ciąży. Czy z racji urlopu bezpłatnego w firmie A wypłacany jest za...
Dodano 2018-04-17 09:55 przez elena23
Moja umowa kończy się ostatniego września 2018 r. Poród mam na początku lipca. Wiem, że przysługuje mi na ten czas urlop macierzyński.Moje pytanie: jaką opcję wybrać? Dodam, że mam najniższą krajową. Czytałam, że lepiej 100% na 60%, bo ZUS i tak ta drugą połowę musi wyrównać do 1000 zł, tylko nie ro...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Ojcowie coraz częściej korzystają z prawa do zasiłku macierzyńskiego. ZUS przypomina, że tatusiowie mogą skorzystać z urlopu macierzyńskiego, urlopu rodzicielskiego oraz urlopu ojcowskiego. Najczęściej korzystają z tego ostatniego.
Pojawianie się dziecka to przełom w każdej rodzinie, nie tylko od względem emocjonalnym, ale także finansowym. Niemowlę generuje spore wydatki, dlatego wiele pracownic stara się o przyznanie zasiłku macierzyńskiego. Jak to zrobić?
Z okazji Dnia Matki, Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, na jakie wsparcie z ZUS mogą liczyć ubezpieczone mamy.
Rodzice, którzy na 26 kwietnia br. pobierali zasiłek macierzyński, mają czas tylko do 17 maja na złożenie wniosku o ustalenie wyższej wysokości tego świadczenia. Ci, którzy tego nie zrobią, będą mieć wypłacany zasiłek w ...
2024-10-01 19:10
2023-10-30 11:16
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
