eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaUrlopy pracowniczePracodawca unika kontaktu i nie odbiera awizo, a ja chce przerwać wychowawczy urlop


2017-10-12 22:50 autor: Siago13

1 599 odsłon

Pracodawca unika kontaktu i nie odbiera awizo, a ja chce przerwać wychowawczy urlop

Witam,

jestem na wychowawczym ustnie poinformowałam pracodawcę o rezygnacji z wychowawczego i chęci powrotu do pracy. W między czasie dowiedziałam się, że jestem w ciąży, poinformowałam i tym pracodawcę i od tej pory pracodawca zaczął mnie unikać i nie odbiera telefonów.

Wysłałam priorytetem zawiadomienie o rezygnacji z wychowawczego z 30-dniowym odstępstwem, ale pracodawca listu nie odebrał i awizo zignorował. List wrócił do mnie. Co mam robić?

Pomocy

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2017-10-13 21:33 autor odpowiedzi: konto usunięte

    Zgodnie z przepisami zgodnie z  KP pacownik może zrezygnować z urlopu wychowawczego : 1. za zgodą pracodawcy w każdym czasie/ 2. po wczesniejszym zawiadomieniu pracodawcy najpóxniej na 30 dni przed terminem zamierzonego powortu do pracy. W Pani sytuacji ciężko jest dostarczyć pismo, skoro pracodawca unika kontaktu- prawdopodobnie dlatego, że powiedziała Pani o kolejnej ciąży. Najbezpieczniej bedzie udać się do firmy i osobiście złożyć takie pismo (dobrze by było mieć w dwóch egzemplarzach, jeden potwierdzony przez szefa że przyjał, bądź pracownika działu kadr, bądź zostawić na sekretariacie z datą i czytelnym podpisem osoby przyjmującej).

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • emilia0233

    Dodano 2017-04-15 14:51 przez emilia0233

    Rezygnacja z urlopu wychowawczego

    Witam,wysłałam do pracy wniosek o zakończenie urlopu wychowawczego i 5 czerwca powinnam podjąć pracę. Czy pracodawca musi do mnie zadzwonić czy po prostu tego dnia wracam? I czy 3 dni wcześniej mogę dostarczyć zwolnienie z kodem B, czy muszę to zrobić w dniu powrotu?

  • monika.w84

    Dodano 2017-01-28 15:56 przez monika.w84

    Urlop wychowawczy, a ciąża

    Witam,doszły mnie słuchy, że będąc na urlopie wychowawczym i będąc w kolejnej ciąży w dniu porodu zgłaszam się do pracodawcy, że rezygnuję z urlopu wychowawczego i chcę przejść na urlop macierzyński na rok. Czy to prawda?

  • sylwia.t

    Dodano 2016-09-24 13:56 przez sylwia.t

    L4 a urlop wypoczynkowy i wychowawczy

    Dzień dobry,w dniu 11.10.2016 r. kończy się mój urlop wypoczynkowy a 09.09.2016 r. złożyłam wniosek o roczny urlop wychowawczy (od 12.10.2016 r.). W międzyczasie dowiedziałam się że jestem w kolejnej ciąży i chcę przejść na zwolnienie lekarskie.Czy muszę złożyć wniosek o przerwanie urlopu wychowacze...

  • konto usunięte

    Dodano 2016-09-11 22:38 przez konto usunięte

    Rezygnacja z urlopu wychowawczego na rzecz L4

    Witam,umowę mam na czas nieokreślony, do listopada 2017 jestem na bezpłatnym urlopie wychowawczym. Obecnie jestem w drugiej ciąży i chcę zapytać, czy mogę zrezygnować z urlopu wychowawczego i w pierwszym planowanym dniu powrotu do pracy dać zwolnienie?Czy to prawda, że by móc dać zwolnienie trzeba p...

  • Magda_lena

    Dodano 2018-08-25 07:33 przez Magda_lena

    Przerwanie urlopu wychowawczego a L4

    Witam,
    jestem zatrudniona na umowę na czas nieokreślny. Obecnie przebywam na urlopie wychowawczym i jestem w kolejnej ciąży.
    Czy jeśli wrócę do pracy, tzn. zrezygnuję z wychowawczego, to mogę iść na zwolnienie lekarskie? Czy muszę przepracować jeden dzień czy mogę od razu przedstawić zwolnienie?

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Po zakończeniu urlopu wychowawczego pracownica ma prawo do wynagrodzenia za pracę w wysokości nie niższej od wynagrodzenia za pracę przysługującego jej w dniu podjęcia pracy na stanowisku zajmowanym przez nią przed urlopem wychowawczym.

Pracownikowi powracającemu z urlopu wychowawczego można wręczyć wypowiedzenie. Najpierw jednak należy dopuścić go do pracy na takim samym lub równorzędnym stanowisku, jakie zajmował przed pójściem na urlop. Jeżeli takiego stanowiska nie ...

Z dniem 1 stycznia 2009 r. wprowadzono ochronę pracowników, którzy będąc uprawnieni do urlopu wychowawczego zdecydowali się z niego nie korzystać, lecz wykonywać pracę w zmniejszonym wymiarze czasu pracy. Czy ochrona ta obejmuje również ...

Z okazji Dnia Matki, Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, na jakie wsparcie z ZUS mogą liczyć ubezpieczone mamy.

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Urlopy pracownicze

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania