Jakie mam prawo na urlopie bezpłatnym?

• EKSPERT

  2015-10-15 19:52 autor odpowiedzi: Renata Naworol CS i-BHP

  na urlopie bezpłatnym jest Pani nieubezpieczna. Nic się nie należy. Trzeba zrezygnować z urlopu i wrócić do pracy. Po 30 dniach nieprzerwanego ubezpieczenia można "chorować"

  

  Kotka skomentował/a odpowiedź 2015-10-15 21:16

  Acha ,to znaczy że zwolnienia l4 ciążowe nie muszę dać pracodawcy bo to i tak niczego nie zmieni (ogólnie ubezpieczam się indywidualnie )a po porodzie będzie należał mi się urlop macierzyński czy nie? Czy nic się nie należy?

  

  Renata Naworol CS i-BHP skomentował/a odpowiedź 2015-10-16 08:55

  Jeśli urodzi Pani w okresie urlopu bezpłatnego - zasiłku nie będzie gdyż nie podlega Pani ubezpieczeniu.

  

  Kotka skomentował/a odpowiedź 2015-10-16 09:47

  Dziękuje ...a mam jeszcze jedno pytanie bedac na tym urlopie bezpłatnym jeżeli złoże wypowiedzenie i pracodawca pójdzie mi na rękę i to będzie wypowiedzenie za porozumieniem stron (umowe mam na czas nieokreslony )to jest miesieczne wypowiedzenie i czy w dniu złożenia takiego wypowiedzenia bedę zmuszona pójść do pracy ....czy nie bo jestem na urlopie bezpłatnym ?

  

  Renata Naworol CS i-BHP skomentował/a odpowiedź 2015-10-16 12:24

  Porozumienie można zawrzeć w każdym czasie, np. "z dniem dzisiejszy" Jeśli pracodawca nie wyraża zgody na porozumienie - obowiązuje kodeksowy okres wypowiedzenia, w ciągu którego nadal jest Pani na urlopie bezpłatnym.

  

  Kotka skomentował/a odpowiedź 2015-10-16 19:40

  Bardzo dziękuje za pomoc :-)

  Renata Naworol rozwiązuje problemy pracodawców, doradztwo i szkolenia BHP outsourcing kadrowo - płacowy legalizacja pracy cudzoziemców i-bhp.com.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2015-10-16 14:10 autor odpowiedzi: Renata Naworol CS i-BHP

  SZANOWNA PANI
  Wprowadzilam Panią w błąd!
  Jest Pani na urlopie bezpłatnym udzielonym przez pracodawcę na Pani wniosek z tytułu sprawowania opieki nad dzieckiem,  to zasiłek chorobowy a później macierzyński się Pani należy z tytułu tej umowy o pracę!
  Jak najbardziej proszę brać zwolnienie lekarskie i przekazać pracodawcy!
  Przepraszam za nieprawidłową interpretację Pani pytania!
  Proszę o sygnał, że przeczytala Pani tę odpowiedź!

  

  Kotka skomentował/a odpowiedź 2015-10-16 20:09

  Tak przeczytałam tę odpowiedź i bardzo się ucieszyłam.A gdy pójdę na to zwolnienie L4ciażowe czy pracodawca bedzie przez okres mojego zwolnienia płacił mi jakies pieniążki

  

  Renata Naworol CS i-BHP skomentował/a odpowiedź 2015-10-16 20:24

  Proszę wraz z L4 złożyć z tym dniem rezygnację z urlopu bezpłatnego. Podstawa zasiłków będzie taka jak przy poprzedniej ciąży. Pracodawca nie może Pani zwolnić bo jest Pani chroniona ale może nie skrócić urlopu (do kiedy ma pani podpisany urlop bezpłatny?) Jeśli więc nie zgodzi się na jego skrócenie, do dnia zakończenia bezpłatnego nie będzie płacił, dopiero od 1 dnia po zakończeniu. Mam nadzieję, że pracodawca pójdzie Pani na rękę... W razie pytań proszę pisać.

  

  Kotka skomentował/a odpowiedź 2015-10-17 10:44

  Dziękuje bardzo Pani

  

  atena72 skomentował/a odpowiedź 2016-01-13 19:19

  Witam serdecznie. Znajduję się w podobnej sytuacji, chcę jednak poczekać do 12 tyg ze składaniem rezygnacji z urlopu bezpłatnego. Wniosek o urlop bezpłatny złożyłam po wykorzystaniu urlopu wychowawczego. Czy jeśli pracodawca zgodzi się na skrócenie urlopu i przejdę na L4 to czy od razu będzie liczyło się zwolnienie? Czy to prawda że, przez pierwszy miesiąc po urlopie bezpłatnym jest tzw okres wyczekiwania i nawet będąc na zwolnieniu za pierwszy miesiąc nie otrzymam wynagrodzenia? Umowę mam na czas nieokreślony od 2011 roku.

  Renata Naworol rozwiązuje problemy pracodawców, doradztwo i szkolenia BHP outsourcing kadrowo - płacowy legalizacja pracy cudzoziemców i-bhp.com.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2019-10-08 23:23 przez serduszko

  W jaki sposób mogę przerwać urlop wychowawczy?

  Witam,obecnie od 17 sierpnia 2019 roku jestem na urlopie wychowawczym. Właśnie się dowiedziałam, że jestem w drugiej ciąży. Więc chciałabym zrezygnować z urlopu wychowawczego, ponieważ jest on w moim przypadku bezpłatny i przejść na zwolnienie lekarskie, które jest płatne 100 %. W jaki sposób mogę t...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2018-05-20 15:03 przez Jhb29

  Ciąża w trakcie urlopu bezpłatnego

  Jestem zatrudniona na czas nieokreślony. Będąc drugi rok na urlopie bezpłatnym (wcześniej urlop macierzyński) zaszłam w ciążę. Wiem, że muszę złożyć wniosek do pracodawcy, że chcę przerwać urlopu bezpłatny i wrócić do pracy (aby móc pójść na zwolnienie lekarskie). Zastanawiam się jedynie, bo wiem, ż...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2016-05-26 21:07 przez amoremio1000

  Czy otrzymam pobory będąc na urlopie bezpłatnym/wychowawczym?

  Witam,pracuję na umowę o pracę na czas określony od 02.2014 do 30.04.2017 r. Urodziłam dziecko i wykorzystałam urlop macierzyński i obecnie jestem na urlopie wypoczynkowym (zaległy za poprzedni rok).Proszę o informacje, czy w momencie kolejnej ciąży będąc na urlopie bezpłatnym lub wychowawczym przed...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-10-05 15:38 przez monisia2026

  L4 B w dniu powrotu z urlopu wychowawczego

  Witam serdecznie,mam pytanie odnośnie terminu dostarczenia L4 z tytułu bycia w ciąży. Chodzi o sytuacje przerwania urlopu wychowawczego 30 dni przed planowanym powrotem i dostarczenia zwolnienia.Czy musi to być dzień powrotu, czy mam na to ustawowo kilka dni? Chodzi mi o to żeby wróciły prawa do zas...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-10-05 13:33 przez pytanie2015

  Urlop wychowawczy, umowa na czas określony i kolejna ciąża

  Witam,mam umowę o pracę na czas określony do dnia 31.01.2016 r., również do tego dnia mam urlop wychowawczy, bo tak pracodawca kazał napisać mi wniosek o urlop wychowawczy. Jestem w drugiej ciąży. Co mam teraz zrobić? Napisać podanie o przerwanie urlopu i w dniu, kiedy miałabym powrócić do pracy dać...

  5 odpowiedzi
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.