Witam,
do 2 września jestem na urlopie wychowawczym (1,5 roku na nim byłam). Jestem w zagrożonej ciąży (14 tygodni). Miałam zamiar złożyć papiery o powrot do pracy, ale pani doktor powiedziała, że to niemożliwe i mogę jedynie pójść na zwolnienie.
I nie wiem jak to wszystko załatwić. Moja szefowa wie, że w jestem w zagrożonej ciąży i nie dam rady wrócić do pracy. 24 sierpnia mam wizytę u lekarza i wtedy mogę wziąć zwolnienie - ale nie wiem czy mogę.
Czy np. muszę ustalić kolejną wizytę na 3 września i wtedy dopiero wziąć, bo myślę aby złożyć papiery o powrót do pracy i złożyć zwolnienie, tylko że nie wiem czy tak mogę?
Proszę o szybką odpowiedź.
Pozdrawiam
Dziekuje za odpowiedz. I mam jeszcze jedno pytanie: czy mam zlozyc jakies podanie o powrot do pracy czy nie. Bo szefowa powiedziala jak dzwonilam (bo spotkac sie z nia nie mozna bo nie stawia sie na umowione spotkanie)ze mam sie koncem sierpnia odezwac i przypomniec sie i ze wracajac nie musze nic skladac bo wracam z automatu. I boje sie ze moglam zostac wprowadzona w blad i przez jakies zaniedbanie zwolnienie bedzie nie platne albo macierzynskiego i wychowawczego nie dostane. Prosze o rozwianie moich watpliwosci i dziekuje.
Tak konczy mi sie 1.5 roku ktore bralam (Nie przerywam) :-) Wiec bez skladania niczego moge zlozyc zwolnienie szefowej i wszystko bedzie dobrze. Dziekuje bardzo. ;-)
2015-08-16 16:10 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
2015-08-16 18:12 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
Dodano 2014-08-26 22:21 przez aswrekawie
Witam serdecznie,
wiem, że jest mnóstwo pytań i odpowiedzi, ale z uwagi na fakt, że doczytałam się sprzecznych opinii eksperckich - postanowiłam napisać i poprosić o odpowiedź. Jestem zatrudniona na czas nieokreślony, obecnie na wychowawczym, który chcę przerwać z dniem 26 września (wysłałam stosown...
Dodano 2015-03-05 16:44 przez Jarocha
Dzień dobry,bardzo proszę o odpowiedź na nurtujące mnie pytanie. Otóż obecnie przebywam na urlopie wychowawczym i okazało się, że jestem w ciąży. Ciąża jest podwyższonego ryzyka z powodu wcześniejszego poronienia. Chciałabym przerwać ten urlop, aby móc przejść na L4. Z tego co wiem co muszę poinform...
Dodano 2016-05-08 17:54 przez mdagh
Jestem w ciąży w 2 miesiącu, a ciąża jest zagrożona - biorę leki na podtrzymanie. Od miesiąca jestem na urlopie wychowawczym - idąc na niego nie wiedziałam, że jestem w ciąży. Mąż podpisał oświadczenie, że nie będzie korzystał w wychowawczego jednak te plany mogą ulec zmianie, jeśli będę zmuszona dl...
Dodano 2016-03-15 12:59 przez konto usunięte
Prosze o pomoc. Jestem zatrudniona na umowę na czas określony do 20 lipca 2016 i do końca umowy mam wypisany urlop wychowawczy na pierwsze dziecko. Zaszłam w kolejną ciążę i chcę przerwać urlop i w dniu powrotu do pracy przedłożyć zwolnienie L4 na ciążę. Czy zwolnienie może być wystawione w piątek j...
Dodano 2015-08-08 16:01 przez KasiaMM
Witam,od maja 2015 r. jestem na urlopie wychowawczym. Zaszłam w drugą ciążę (5. tydzień). Chcę złożyć wniosek o przerwanie ulrlopu wychowawczego i powrót do pracy z 30 dniowym wyprzedzeniem. Czy w pierwszym dniu mojego powrotu mogę złożyć L4 i czy muszę dołączyć zdolność do pracy czy samo L4 wystarc...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Narodziny dziecka zwiększają potrzeby mieszkaniowe rodziny. Dlatego wiele młodych matek i kobiet w ciąży ubiega się o kredyt hipoteczny. Krajowe banki traktują takie klientki z pewną dozą ostrożności. Nie oznacza to jednak, że kobiety ...
Pracownica przebywa na urlopie wychowawczym 3. rok i w tym czasie zachodzi ponownie w ciążę. Czy w związku z tym będą liczyły się jej wszystkie uprawnienia, tzn. urlop macierzyński i kolejny urlop wychowawczy? Umowa jest zawarta na czas ...
Szczególna ochrona pracy kobiet wynika z właściwości psychofizycznych kobiet oraz konieczności ochrony ich funkcji prokreacyjnych i macierzyńskich. Ochrona ta przejawia się m.in. w ustanowieniu zakazów zatrudniania kobiet przy określonych ...
Od 19 grudnia 2006 r. wchodzą w życie nowelizacje Kodeksu pracy i ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa. Nowe przepisy m.in. wydłużają okres urlopu macierzyńskiego i okres wypłaty ...
2024-10-01 19:10
2023-10-30 11:16
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
