eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaUrlopy pracowniczeUrlop - pierwsza praca


2015-07-26 22:01 autor: konto usunięte

2 043 odsłon

Urlop - pierwsza praca

Witam,

mam pytanie odnośnie urlopu. Jestem po studiach, więc generalnie mam 8 lat stażu pracy. Pierwszą pracę na umowę o pracę (na czas nieokreślony) rozpoczęłam 1.04.2015 r.

Wiem, że teraz nalicza mi się urlop 1,66 dnia po każdym przepracowanym miesiącu. Ale nie wiem co w przypadku gdybym chciała zrezygnować z tej pracy w połowie grudnia, a następną pracę dostałabym np. w lutym albo w marcu?

Jak wtedy będzie mi się liczył urlop? Czy znowu 1,66 dnia po każdym miesiącu, czy już będę miała 20 dni i w zależności od umowy i długości okresu?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2015-07-27 06:43 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    20 dni to podstawa urlopu. Liczy się go proporcjonalnie do okresu pracy. Prawo do urlopu nabywa Pani po miesiącu. To od pracodawcy zależy czy udzieli Pani więcej urlopu czy też nie.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2015-07-27 06:46 autor odpowiedzi: Jowita

    Rok liczony jest jako 365 dni i sumuje się umowy u różnych pracodawców licząc od dnia pierwszego zatrudnienia.

    www.e-prawapracownika.pl

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2015-07-27 11:21 autor odpowiedzi: Zielona_Linia

    W następnym roku już ta zasada nie będzie obowiązywała - dotyczy ona tylko roku kalendarzowego, w którym pierwszy raz zostało podjęte zatrudnienie.
    Podpisując umowę np. od lutego do końca roku nabędzie Pani prawo do 18 dni urlopu - oczywiście od woli pracodawcy zależy, czy udzieli pełnego urlopu już po np. tygodniu pracy.

    Zielona Linia udziela informacji na temat wsparcia oferowanego przez urzędy pracy, a także zagadnień z zakresu Kodeksu pracy. Zapraszamy tel. 19524

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • VIOLA

    Dodano 2015-07-14 18:52 przez VIOLA

    Wyliczenie urlopu

    Witam,proszę o podpowiedź: ile będzie należało mi się urlopu wypoczynkowego za rok 2015, jeśli złożę wypowiedzenie umowy o pracę na czas nieokreślony w dniu jutrzejszym tj. 15.07.15 r. z zachowaniem skróconego okresu wypowiedzenia miesiąc (dodam, że przysługuje mi 26 dni).Dziękuję.

  • aga48

    Dodano 2015-07-14 14:18 przez aga48

    Czy muszę iść na urlop?

    Witam, mam pytanie odnośnie art. 164 kodeksu pracy jest tam napisane, że pracownik powienien iść na 14 dni kalendarzowych urlopu.Czy muszę iść koniecznie na 14 dni, czy koniecznie muszę prosić pracodawcę o zgodę, jeżeli z urlopu 14 dni nie chcę skorzystać?

  • Agata678

    Dodano 2015-06-20 05:28 przez Agata678

    Wymiar urlopu przy przejściu z 3/4 na 1/4 etatu

    Dzień dobry, chciałabym prosić o pomoc w obliczeniu przysługującego mi urlopu. Przeglądam różne strony, ale nadal mam wątpliwości, stąd pytanie do bardziej zorientowanych. Konkrety: jestem zatrudniona na umowę na czas nieokreślony, przysługuje mi 26 dni urlopu rocznie. W styczniu 2015 roku pracowała...

  • Lora9000

    Dodano 2015-05-04 10:45 przez Lora9000

    Pierwsza praca - urlop i L4

    Witam,jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony od 17 listopada 2014 roku. Jest to moja pierwsza praca. Ile mam dniu urlopu wypoczynkowego? Ile mam dni urlopu na żądanie? Czy urlop na żądanie wlicza się w urlop wypoczynkowy?Czy w przypadku, kiedy pójdę na zwolnienie L4 na 7 lub 14 dni...

  • Ulina

    Dodano 2015-03-01 16:52 przez Ulina

    Ile należy mi się dni urlopu?

    Pozostało mi za 2014 rok 11 dni urlopu. Mam wymiar urlopu 26 dni w ciągu roku. Umowę miałam do 31.01.2015 r., czyli za styczeń przysługiwało mi 3 dni urlopu (26/12= 2,16 = 3 dni, bo zaokrąglamy w górę), czyli razem miałam 11 3 = 14 dni, z tego wykorzystałam 10 dni urlopu, to zostało ma na koniec sty...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Tegoroczny sezon urlopowy można uznać za otwarty. To zatem dobra okazja, aby przypomnieć, jakie są podstawowe zasady wymiaru i udzielania urlopu wypoczynkowego.

Lipiec i sierpień to gorące miesiące w wielu firmach i to nie tylko ze względu na temperaturę. W tym okresie pracownicy najczęściej korzystają z dłuższego urlopu, który zaplanowali już w styczniu. Ale czy pracodawca musi go udzielić ...

W przypadku pracownika zatrudnionego na część etatu wymiar tego urlopu ustala się proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy tego pracownika, biorąc za podstawę 20 albo 26 dni (zależnie od stażu pracy); przy tym niepełny dzień urlopu ...

Poszukiwanie pierwszej “prawdziwej” pracy to z pewnością zadanie niełatwe i bardzo stresujące. Przebijając się przez gąszcz ogłoszeń, absolwenci szkół i uczelni wyższych szukają satysfakcjonujących ofert i z nadzieją czekają na ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Urlopy pracownicze

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania