Pracuję na czas określony od 01.04.2014 do 31.12.2014. Teraz mam drugą umowę od 01.01.2015 do 03.2017.
W jaki sposób moge korzystać z urlopu wypoczynkowego? Czy mogę np. w marcu wziąć 8 dni urlopu, czy też należy mi się około 2 dni za przepracowany miesiąc?
Dodaję, że mam ponad 10-letni staż pracy.
2015-02-24 07:39 autor odpowiedzi: Monika Rucka-Peryt
Dodano 2013-02-26 23:00 przez konto usunięte
Witam,
Jaki wymiar urlopu przysługuje dla pracownika, który podjął pracę jako pierwszą w życiu na czas określony 6 miesięcy, na 1/2 etatu (niby mam 10 dni do wykorzystania).
Po jakim czasie mogę go wykorzystać? Czy po przepracowaniu już 2 miesięcy mogę iść na urlop i na ile dni?
Pracuję po 6 godzin ...
Dodano 2013-01-08 00:29 przez jonastka
Jestem zatrudniona o umowę o pracę od 1 listopada 2012 roku do końca maja 2013. Mam skończone studia wyższe. Ile urlopu mi przysługuje i czy od nowego roku kalendarzowego będę miała od razu dany urlop za te 5 miesięcy czy będę musiała jak do tej pory ciułać po każdym miesiącu??
Dodano 2013-01-05 15:54 przez tomekwiacek
Sprawa wygląda następująco. Jestem zatrudniony w firmie x na umowę na czas określony na rok, obecnie do 15 października 2013 z późniejszym 100% przedłużeniem na czas nieokreślony. Obecnie mija około pol roku jak pracuję w tej firmie i mam bodajże 9-10 dni do wykorzystania urlopu.
Pytanie brzmi czy ...
Dodano 2014-08-14 14:20 przez asta
Ile przysługuje mi urlopu wypoczynkowego, jeżeli umowę o pracę mam do sierpnia i będę mieć przedłużaną o rok do 31 sierpnia 2015? To już w sierpniu 2014 przysługuje mi urlop wypoczynkowy? Mimo że wykorzystałam cały urlop przysługujący mi na 2014 r. Czy dostane dopiero 26 dni urlopu w styczniu?
Dodano 2017-12-05 22:51 przez Iga666
U pierwszego pracodawcy pracuję od 28.06.2017 r. na umowie o pracę, chcę złożyć wypowiedzenie teraz w grudniu i podjąć pracę u drugiego pracodawcy jeszcze przed końcem roku 2017. U nowego pracodawcy mam być zatrudniona na 3-miesięczny okres próbny, potem na umowę na czas określony.
Moje pytanie dot...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Tegoroczny sezon urlopowy można uznać za otwarty. To zatem dobra okazja, aby przypomnieć, jakie są podstawowe zasady wymiaru i udzielania urlopu wypoczynkowego.
Lipiec i sierpień to gorące miesiące w wielu firmach i to nie tylko ze względu na temperaturę. W tym okresie pracownicy najczęściej korzystają z dłuższego urlopu, który zaplanowali już w styczniu. Ale czy pracodawca musi go udzielić ...
Poszukiwanie pierwszej “prawdziwej” pracy to z pewnością zadanie niełatwe i bardzo stresujące. Przebijając się przez gąszcz ogłoszeń, absolwenci szkół i uczelni wyższych szukają satysfakcjonujących ofert i z nadzieją czekają na ...
Prawo do urlopu wypoczynkowego to jedno z niezbywalnych uprawnień pracowniczych. Zagadnieniu temu towarzyszą jednak liczne zawiłości formalne, które nie dla wszystkich są oczywiste. Komu nie przysługuje płatny okres zwolnienia z obowiązku ...
2024-10-01 19:10
2023-10-30 11:16