Witam,
obecnie przebywam na urlopie wychowawczym, dostaję, za niego 400 zł miesięcznie, jednak chcę iść na staż z UP, tzn. jest to teraz bon stażowy (staż 6 miesięcy i pracodawca musi zatrudnić na 6 miesięcy).
Moje pytanie brzmi, jeśli pójdę na ten staż to muszę całkowicie zrezygnować z urlopu wychowawczego, tzn. czy po tym stażu mogę wrócić na urlop wychowawczy? Czy jak już zrezygnuję z urlopu wychowawczego, to zrezygnuję całkowicie? Czytałam, że będąc na urlopie wychowawczym, to można zatrudnić się u innego pracodawcy, tylko jak to dokładnie działa?
2014-09-17 14:52 autor odpowiedzi: Zielona_Linia
Osoby przebywające na urlopie wychowawczym pozostają w stosunku pracy, co wyklucza możliwość rejestracji w urzędzie pracy ze statusem osoby bezrobotnej, który niezbędny jest do otrzymania bonu stażowego.
Zielona Linia udziela informacji na temat wsparcia oferowanego przez urzędy pracy, a także zagadnień z zakresu Kodeksu pracy. Zapraszamy tel. 19524
Dodano 2022-03-22 11:58 przez Mamma1
Witam,
Czy na urlopie wychowawczym mogę odbyć bezpłatną praktykę/staż?
Czy taką sytuację trzeba zgłaszać pracodawcy, który go udzielił?
Jak jest to rozliczane jeśli taki staż/praktyka jest płatna?
Dodano 2013-10-16 20:00 przez pedagog
Witam i błagam o pomoc!
Jestem bezrobotną matką, która po niepłatnym urlopie wychowawczym nie podjęła pracy. W urzędzie pracy powiedziano mi, że mogę iść z tego tytułu na staż zawodowy. Jednak dyskwalifikuje mnie to, że pomiędzy urlopem macierzyńskim a wychowawczym nawiązałam stosunek pracy w postac...
Dodano 2015-03-27 18:21 przez Kotek13
Witam,chcialam się zapytać czy będąc na urlopie wychowawczym mogę iść na płatny staż zawodowy? Obecnie jestem na urlopie macierzyńskim. Mam umowę o pracę na czas nieokreślony.Czy powinnam się zwolnić po skończonym macierzyńskim, by iść na staż? Czy można połączyć to jakoś? Pozdrawiam i czekam na odp...
Dodano 2014-08-20 14:46 przez ankak88
Witam! Przebywam na urlopie wychowawczym z umowy o pracę i u mojego pracodawcy wykonuję umowę zlecenie, z której mam opłacane wszystkie składki łącznie z chorobową.
Czy aby do zasiłku macierzyńskiego wliczały się obie umowy muszę przerwać wychowawczy i wrócić na kilka dni do pracy, czy bezpośrednio ...
Dodano 2014-10-06 21:05 przez anilewe17
Witam, przebywam obecnie na płatnym urlopie wychowawczym, zamierzam podjąć pracę zarobkową (umowa o pracę) na pół etatu u innego pracodawcy, z racji tego, iż otrzymuję 400 zł przebywając na tymże urlopie.
W razie podjęcia pracy muszę powiadomić urząd gminy, który wydaje mi to świadczenie, tam jednak...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Urlop wychowawczy - jak sama nazwa wskazuje - udzielany jest po to, by pracownik sprawował w tym czasie opiekę nad dzieckiem. Ale co ciekawe, w opinii ustawodawcy nie wyklucza to całkowicie możliwości podjęcia w tym czasie pracy zarobkowej ...
Przedsiębiorca ma prawo wystąpić do urzędu pracy o przysłanie stażysty do pracy. Rozwiązanie takie ma wiele zalet - po pierwsze nic nie kosztuje, po drugie - w firmie pojawiają się dodatkowe ręce do pracy i po trzecie - pracodawca pomaga ...
Po otrzymaniu od pracownicy oświadczenia o posiadaniu innego tytułu do ubezpieczeń, pracodawca nie rozlicza za pracownicę składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu przebywania na urlopie wychowawczym. Przez okres korzystania z urlopu ...
Staż to instrument aktywizacji zawodowej, korzystny zarówno z punktu widzenia stażysty jak i pracodawcy. Zgodnie z definicją zawartą w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (dalej "ustawa"), staż ...
2024-10-01 19:10
2023-10-30 11:16
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
