Witam,
jestem obecnie na urlopie macierzyńskim płaconym przez ZUS ze względu na to, że w czasie trwania mojej ciąży zakład pracy został zlikwidowany.
Moje pytanie brzmi: czy należy mi się urlop wychowawczy? Kto będzie go ewentualnie wypłacał i czy na wychowawczym mogłabym dorabiać?
Dziękuję za odpowiedzi.
2014-07-22 15:27 autor odpowiedzi: Zielona_Linia
Nie, urlop wychowawczy nie przysługuje. Do urlopu mają prawo osoby zatrudnione.
Zielona Linia udziela informacji na temat wsparcia oferowanego przez urzędy pracy, a także zagadnień z zakresu Kodeksu pracy. Zapraszamy tel. 19524
Dodano 2012-12-02 10:11 przez konto usunięte
Miałam umowę o pracę na czas określony tj. do 02.08.2012 r w sklepie spożywczym. Ja od lipca jestem do tej pory na zwolnieniu lekarskim bo jestem w ciąży, z końcem lipca pracodawca zawiesił działalność i sklep ma innego właściciela. Mi zasiłek chorobowy płaci ZUS i co po urodzeniu dziecka? Nie wiem ...
Dodano 2014-05-22 11:06 przez paulinka184
Witam,
miałam umowę o pracę do 31.12.2013. W międzyczasie zaszłam w ciążę, więc umowa została mi przedłużona do dnia porodu tj do 19.03.2014. Obecnie przebywam na urlopie macierzyński rocznym.
Czy mogę przejść na urlop wychowawczy po ustaniu urlopu macierzyńskiego, mimo tego że nie jestem nigdzie za...
Dodano 2014-04-07 15:00 przez konto usunięte
Jestem w 5 miesiącu ciąży, umowę na czas określony mam do 28.02.2014. Czy przysługuje mi pełny urlop macierzyński, czyli 52 tygodnie czy tylko 20 tygodni?
Również czy po wykorzystanym urlopie macierzyńskim mogę skorzystać z urlopu wychowawczego? A jeśli tak, ile on będzie trwał?
Dodano 2014-04-07 14:06 przez konto usunięte
Witam,
dnia 1.03.2014 podpisałam umowę o pracę na 1 rok. Jestem w ciąży i dalej pracuję. Od września będę na urlopie macierzyńskim, ale czy będzie mi on przysługiwał tylko do konca umowy czy będę mogła być na nim dłużej, a później skorzystać z wychowawczego?
Dziekuję za informacje.
Dodano 2015-05-04 17:22 przez konto usunięte
Przez ostatnie dwa lata prowadziłam własną działalność, następnie znalazłam pracę dodatkowa na pełny etat i po ok. 3 miesiącach zaszłam w ciążę.Obecnie przebywam na urlopie macierzyńskim i mam w planach pójść na bezpłatny wychowawczy, pytanie tylko czy mam do tego prawo? Oprócz córeczki 9-miesięczne...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Kodeks pracy pozwala na łączenie dodatkowego urlopu macierzyńskiego oraz urlopu rodzicielskiego z pracą na rzecz własnego pracodawcy w wymiarze nie wyższym niż 1/2 etatu. Przepisy milczą jednak na temat pracy w tych okresach u innego ...
Zasady przyznawania zasiłku macierzyńskiego zostały uregulowane w ustawie z 25.6.1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz.U. z 2005r. Nr 31, poz. 267 ze zm.).
Rozważmy następujący przypadek: Pracownica w ciąży przez ponad 3 miesiące była na zwolnieniu lekarskim. Właśnie minął jego termin, ale pracownica jeszcze nie urodziła dziecka. Zadzwoniła do działu kadr naszej firmy i twierdzi, że ...
Od 19 grudnia 2006 r. wchodzą w życie nowelizacje Kodeksu pracy i ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa. Nowe przepisy m.in. wydłużają okres urlopu macierzyńskiego i okres wypłaty ...
2024-10-01 19:10
2023-10-30 11:16
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
