Dzien dobry,
czy można przejść bezpośrednio z urlopu wychowawczego na macierzyński? Czy należy z powrotem wrócić do pracy?
Dodano 2014-04-01 18:16 przez ewciaM1
Witam,
do 15 maja 2013 roku byłam na urlopie macierzyńskim. Po tym urlopie przeszłam na wychowawczy w wymiarze 36 miesiecy.
Czy po powrocie będzie mi się należał zaległy urlop wypoczynkowy?
Dodano 2014-03-20 19:00 przez monika2014
Witam,
mam umowę na pół etatu od trzech lat. Umowa kończy mi się 31.03.2014 r. Obecnie jestem w 5. tygodniu ciąży (termin na 20 listopada). Pracodawca oczywiście nie wie. Podobno chce przedłużyć mi umowę do końca roku, czyli 31.12.2014 r.
Moje pytania: to, że na urlop macierzyński i będę mogła pójść...
Dodano 2014-03-25 19:29 przez klaudia125b
Witam,
mam pytanie i proszę o poradę. Obecnie przebywam na urlopie wychowawczym, mam z tego tytułu 400 zł oraz 77 zł rodzinnego. Uzyskałam od pracodawcy urlop wychowawczy do 31.12.2014.
Chciałabym uzyskać informację w związku z tym, że 12 lipca 2014 roku wychodzę za mąż za ojca dziecka i wiem, że d...
Dodano 2014-03-19 23:29 przez Viniusia
Witam serdecznie!
Do maja 2016 roku przysługuje mi urlop wychowawczy na pierwsze dziecko. Obecnie jestem w drugiej ciąży w drugim miesiącu. Na październik mam termin porodu. Do dnia porodu chciałabym pozostać na tym urlopie wychowawczym (płatnym).
Czy jak urodzę będzie mi się należał urlop macierzy...
Dodano 2014-03-19 14:31 przez pajacyk
Jestem obecnie na urlopie wychowawczym na pierwsze dziecko. Ponownie jestem w ciąży. Urlop wychowawczy kończy się w listopadzie 2014 r., termin porodu we wrześniu. Czy w tej sytuacji mogę przerwać urlop wychowawczy będąc wysoko w ciąży i poprosić pracodawcę o przyznanie mi wcześniej urlopu macierzyń...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Z okazji Dnia Matki, Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, na jakie wsparcie z ZUS mogą liczyć ubezpieczone mamy.
Wortal AlterPraca.pl wyjaśnia, iż obniżenie wymiaru czasu pracy następuje z reguły w drodze porozumienia stron stosunku pracy lub też, wprowadzane jest w drodze wypowiedzenia zmieniającego przez pracodawcę. Przepisy kodeksu pracy przewidują ...
Od 7 kwietnia br. zaczną swoje obowiązywanie znowelizowane przepisy Kodeksu pracy, na mocy których ojcowie będą mogli skorzystać z wydłużonego, bo trwającego aż 9 tygodni urlopu rodzicielskiego. Serwis Pracuj.pl postanowił przyjrzeć ...
Kobiety w ciąży oraz pracujące mamy należą do szczególnej grupy pracowników. Podlegają ochronie w pracy zawodowej, mają także dodatkowe prawa i przywileje wynikające z Kodeksu pracy. Regulacje te ułatwiają łączenie aktywności na polu ...
2024-10-01 19:10
2023-10-30 11:16