Powrót po urlopie wychowawczym a brak wolnego miejsca

• EKSPERT

  2014-01-04 06:53 autor odpowiedzi: Piotr Górny - prawo pracy

  Pracodawca ma obowiązek Panią zatrudnić, chociaż wolno mu też rozwiązać umowę (jeżeli firma liczy conajmniej 20 pracowników), wówczas powinna otrzymać Pani odprawę w wys 1-3 mies. wynagrodzenia, zależnie od stażu pracy w tej Firmie.

  radca prawny - specjalista prawa pracy

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 1 0

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2014-01-07 11:47 autor odpowiedzi: ddviki10

  a gdy po wychowawczym wczesniej wraca sie do pracy z tymże z prośbą o zmiane miejsca pracy w zwiazku ze zmianą miejsca zamieszkania (migracja z mazowieckiego na ślask). Czy pracodawca ma obowiązek znlaezienia i zapewnienia w innej placówce na slasku miejsca pracy i w grę wchodzi tylko zwolnienie?? jeśli tak to po której stronie leży winna?? jak by to wyglądało przy rejestracji w UP??

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2013-10-15 17:06 przez Karolina_1984

  Powrót z urlopu wychowawczego na niepełny etat, a następnie na cały etat

  Po powrocie z urlopu wychowawczego, chciałam przejść na okres 6 miesięcy na inny dział na pół etatu (pracownik), a następnie wrócić na stanowisko (kierownik), które miałam przed porodem na cały etat. W firmie nie może być kierownika na pół etatu. Czy pracodawca może mi zmienić pracę na całkowicie in...

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-10-24 09:57 przez seli221

  Powrót do pracy po urlopie wychowawczym na dawne stanowisko pracy

  Witam,
  mam takie pytanie: czy pracodawca może przenieść pracownika po jego powrocie z urlopu wychowawczego na to samo stanowisko, ale do innej miejscowości do pracy?
  W umowie o pracę na czas nieokreślony moim miejscem pracy jest wyznaczona miejscowość pod Warszawą. Czy pracodawca może odesłać mnie d...

  4 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-03-08 16:06 przez konto usunięte

  Kobieta w ciąży, a likwidacja stanowiska i przeniesienie na inne stanowisko

  Witam,
  jestem w bardzo wczesnej ciąży potwierdzonej przez lekarza ginekologa jako 2 tydzień (pracodawca jeszcze nie wie o tym fakcie). Dziś pracodawca ustnie poinformował mnie o zbliżających się zmianach w strukturach firmy. Moje stanowisko w firmie na dwa całe etaty i jeden etat ma zostać zlikwidow...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-10-17 12:03 przez LMPS

  Praca w markecie przez 8 lat. Czy należy mi się odprawa?

  Witam,
  trzy tygodnie temu dostałem wypowiedzenie 2-tygodniowe. W jednym z marketów pracowałem 8 lat, a była to moja druga umowa. Czy należy mi się odprawa?

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-10-05 22:17 przez majka_041

  Powrót do pracy po urlopie wychowawczym i zmiana stanowiska pracy. Czy muszę się zgodzić?

  Witam,
  pracuję w hipermarkecie jako referent do spraw administracyjnych. W biurze praca papierkowa faktury itp. zero styczności z petentami. Teraz mam wrócić po urlopie wychowawczym i dowiedziałam się, że moje stanowisko jest zlikwidowane i  przekształcone (jest dalej dziewczyna, która wykonuje moją...

  4 odpowiedzi
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.