Urlop wychowawczy a ciąża. Czy pracodawca musi przyjąć mnie do pracy po przerwaniu urolpu?

• EKSPERT

  2018-10-06 07:53 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Tak, musi umożliwić Pani powrót do pracy. w Pierwszym dniu powrotu może dać Pani zwolnienie lekarskie.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2018-10-06 16:26 autor odpowiedzi: Onaa691

  Witam czyli mimo tego że kończy mi się umowa i nie da mi np. Nowej po powrocie pierwszego dnia do pracy czyli 21listopada to od razu mogę dać zaświadczenie o ciazy czy poczekać aż będę miała umowę nowa w ręce?? Pozdrawiam

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2018-10-06 20:52 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Jeżeli da Pani zwolnienie w pierwszym dniu powrotu do pracy to nowej umowy Pani nie dostanie, więc bez złudzeń. Dając zwolnienie w pierwszym dniu powrotu do pracy będzie miała Pani przedłużoną umowę do porodu.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2018-10-08 12:23 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  To pewnie znowu ja:). Jeżeli w dniu zakończenia umowy o pracę będzie Pani co najmniej w 12 tygodniu ciąży, to szef musi ją przedluzyć do porodu.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2013-08-29 13:38 przez Jagienka4

  Przerwanie wychowawczego i powrót do pracy w ciąży a likwidacja mojego stanowiska pracy

  Witam,
  Obecnie przebywam na urlopie wychowawczym i jestem w ciąży. U pracodawcy mam umowę o pracę na czas nieokreślony. Chciałabym przerwać ten urlop i wrócić do pracy ze względów finansowych. Czy pracodawca ma obowiązek zapewnić mi pracę mimo iż moje poprzednie stanowisko zostało zlikwidowane? Czy ...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-08-08 16:01 przez KasiaMM

  Ciąża a urlop wychowawczy

  Witam,od maja 2015 r. jestem na urlopie wychowawczym. Zaszłam w drugą ciążę (5. tydzień). Chcę złożyć wniosek o przerwanie ulrlopu wychowawczego i powrót do pracy z 30 dniowym wyprzedzeniem. Czy w pierwszym dniu mojego powrotu mogę złożyć L4 i czy muszę dołączyć zdolność do pracy czy samo L4 wystarc...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2019-07-29 12:23 przez Esia

  Urlop wychowawczy i L4

  Witam,mam umowę na czas nieokreślony. Od marca jestem na urlopie wychowawczym. 25 lipca będąc u lekarza dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Zostało wystawione zwolnienie lekarskie, które bezpośrednio systemem zostało przekazane przez ZUS. Pracodawca robi problemy i nie chce przyjąć mnie do pracy.  ...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2018-08-14 17:59 przez Andzia11

  Przerwanie urlopu wychowawczego, a powrót do pracy i badanie u lekarza medycyny pracy

  Witam, mam problem gdyż przebywając na urlopie wychowawczym zaszłam w ciążę. Wysłałam pismo do zakładu pracy o przerwanie urlopu i powrót do pracy 23 sierpnia 2018 r.Dziś zadzwonili z pracy i zarejestrowali mnie do lekarza medycyny pracy w dniu 21 sierpnia na godz. 8.00, przyznam się że 22 sierpnia ...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-01-31 18:42 przez BIEDRONKA7

  Powrót do pracy z wychowawczego, przejście na L4 B a badania okresowe

  Witam,
  proszę o udzielenie mi konkretnej odpowiedzi w sprawie: od listopada 2014 przebywam na urlopie wychowawczym. Obecnie jestem w 6. tygodniu ciąży. 02.02.15 mam zamiar złożyć wniosek u pracodawcy o przerwanie urlopu wychowawczego w celu przejścia na płatne L4 - ciąża  zagrożona (obciążenie genet...

  4 odpowiedzi
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.