Umowa na czas określony. Czy informować pracodawcę o nieprzedłużaniu umowy?

• EKSPERT

  2016-02-02 09:58 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Nie musi Pani informować szefa o tym, że chce tam dalej pracować, ale nic nie stoi na przeszkodzie aby go o tym poinformować tym bardziej jeżeli Pani wie, że chce przedłuzyć umowę. Może sobie wczesniej kogoś znajdzie na Pani miejsce.

  

  kksenia skomentował/a odpowiedź 2016-02-05 20:51

  Jestem w podobnej sytuacji jak pani wyżej i moje pytanie, co z niewykorzystanym urlopem w takiej sytuacji?

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 1 2

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2016-02-02 15:37 autor odpowiedzi: Monika Rucka-Peryt

  Warto poinformować, ale obowiazku nie ma.

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 2

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2016-02-03 16:38 autor odpowiedzi: aga8305

  Dziękuje za odpowiedż.

  Pozdrawiam

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2014-04-19 20:32 przez sandi

  Koniec umowy na czas określony

  Witam,
  czy jeśli umowa między pracownikiem, a pracodawcą została zawarta na czas określony na 9 miesięcy oraz w umowie jest zapis o art. 33 KP, to czy ostatniego dnia pracodawca może powiedzieć pracownikowi, że dziękuje i umowa się dziś kończy, więc nie musi pan/pani jutro przychodzić do pracy, czyl...

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2022-06-09 12:23 przez Janusz2

  Czy trzeba informować PRACODAWCĘ o zamiarze nieprzedłużania umowy na czas określony?

  Witam, Znalazłem w internecie informację, że pracodawca nie ma obowiązku informowania z wyprzedzeniem pracownika o zamiarze niekontynuowania zatrudnienia. Mam pytanie, czy działa to podobnie w przeciwnym kierunku tzn. informowaniu pracodawcy o braku zamiaru kontynuowania pracy.
  Znalazłem atrakcyjną ...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2021-04-30 20:14 przez Karol8845

  Co z moim l4

  Dziś skończyła mi się umowa 30 kwietnia, a już szef mówił że dostanę następną na kolejne 3 miesiące. Lecz jestem na L4 od 28 kwietnia do 5 maja, więc co z moim L4? Mam je nadal czy nie?
  1 raz dostałem L4 dzwoniąc na teleporadę i otrzymałem na mail jakby kopie tego L4. I co dalej, czy te L4 automatyc...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2016-01-23 19:41 przez kasia1988

  Ciąża a praca interwencyjne. Co będzie z moją umową?

  Witam,jestem zatrudniona na pracach interwencyjnych, umowę mam od 18.01.2016 roku do 10.10.2016 roku. Parę dni temu dowiedziałam się, że jestem w ciąży - jest to 11. tydzień. Czy pracodawca może cofnąć mi umowę?

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2016-02-09 23:28 przez konto usunięte

  Koniec umowy o pracę na czas określony w połowie macierzyńskiego

  Witam,co jeśli w połowie urlopu macierzyńskiego (rocznego), kończy mi się umowa o pracę na czas określony? Czy zabiorą mi pieniądze?

  1 odpowiedź
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.