Aneks do umowy podwyższający wymiar czasu pracy. Kiedy pracodawca może go odwołać?

• 

  2015-08-12 13:31 autor odpowiedzi: Aneta Zaleska - Adwokat

  Witam,
  Celem podpisania aneksu do umowy o prace jest zmiania jest postanowień w zakresie określonym w aneksie. Obowiązuje więc od daty jego wejścia w życie - z reguły jest to chwila podpisania. Postanowienia zawarte w aneksie obowiązują przez cały okres trwania umowy. Pozdrawiam, Aneta Zaleska Adwokat z Warszawy

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• 2015-08-12 14:17 autor odpowiedzi: konto usunięte

  dziękuję za informacje, cieszę się, że w tak sprawny sposób mogę na owym portalu dostać odpowiedź na zadane pytania. 
  pozdrawiam

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2013-12-12 11:04 przez maciunia1

  Zmiana etatu z pół na pełny w ciąży na L4

  Witam!
  jestem w ciąży na L4, jestem zatrudniona na pół etatu do końca roku, od nowego roku mam cały etat. Moje pytanie brzmi: jakie będę miała wynagrodzenie od nowego roku, czy muszę wrócić do pracy (jeśli tak to na jaki okres), żeby mieć płacone za cały etat?
  Z góry dziękuję za odpowiedź.

  4 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-07-31 20:46 przez SouljaG

  L4 i aneks pełnego etatu

  Witam, w pracy posiadam obecnie aneks do umowy na pełny etat do końca września tego roku. Obecnie jestem na L4 z powodu ciąży. Kolejnego aneksu ze zmianą etatu nie posiadam. Czy pracodawca może zmienić mi etat z pełnego na pół gdy będę na zwolnieniu cały czas? Personalna stwierdziła, że do końca wrz...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2017-09-20 11:09 przez konto usunięte

  Zmiana etatu w ciąży a wypłacane zwolnienie

  Witam,jestem zatrudniona na pół etatu, ale od nowego miesiąca będę miała cały etat, bo okazało się, że jestem w ciąży.Jak będzie wyliczone zwolnienie lekarskie, gdybym chciała iść na nie już od grudnia czyli 3 miesiące po zmianie etatu?

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2016-10-20 17:56 przez deizy

  Wysokie wynagrodzenie a ciąża po dwóch miesiącach pracy

  Mam dość skomplikowaną przeszłość w zatrudnieniu przez pracodawcę oraz jego żonę - pracodawczyni w dwóch różnych ich firmach. Od września2014 roku pracowałam na pół etatu w jednej firmie i na pół etatu w drugiej firmie w jednej i drugiej zarabiałam po 2200 zł brutto, czyli 4400 zł brutto. Była to na...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-11-17 10:51 przez konto usunięte

  Chcę przejść z pół etatu na cały etat. Co się zmieni?

  Witam,obecnie jestem zatrudniony na pół etatu, umowa o pracę na czas nieokreślony, na umowie wynagrodzenie 840 zł. Jakie koszty obecnie ponosi mój pracodawca w związku z moim zatrudnieniem, a jakie koszty będzie ponosił, kiedy zmienimy umowę na cały etat? Zmiana z pół na cały etat dla mnie wiąże się...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.