Rozwiązanie stosunku pracy z zachowaniem trzymiesięcznego okresu wypowiedzenia

• EKSPERT

  2015-05-12 19:30 autor odpowiedzi: Jowita

  Wypowiedzenie 3 miesięczne rozpoczyna bieg 1 czerwca a kończy 31 sierpnia.
  
  Liczymy pełne miesiace kalendarzowe.

  www.e-prawapracownika.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2015-05-12 20:45 autor odpowiedzi: Monika Rucka-Peryt

  Wypowiedzenie rozpoczyna swój bieg w czerwcu i trwa przez 3 miesiące.
  Pracodawca dobrze wyliczył Pani długość wypowiedzenia.

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2015-05-13 10:13 autor odpowiedzi: karolinajanik

  Dziekuje bardzo za informację

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2014-02-04 18:42 przez maroeme

  Wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony przez pracownika

  Mam umowę na czas nieokreślony od 01.08.2013. Proszę o informację, w jakim terminie nastąpi rozwiązanie umowy, jeżeli wypowiedzenie złożę np. 05.02.2014? Czy jest to termin 05.03.2014 czy 31.03.2014. W umowie nie ma żadnych dodatkowych informacji o rozwiązaniu stosunku pracy.

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2022-09-28 11:02 przez Lotarius

  Wypowiedzenie, a zobowiązania do przepracowania określonego czasu

  Szanowni chciałbym zaczerpnąć porady w konkretnym przypadku:
  Umowa o pracę na czas nieokreślony przewiduje już 3 miesięczny okres wypowiedzenia.
  Zawarta umowa lojalnościowa (szkolenie zewnętrzne) zawiera punkt: Pracownik zobowiązuje się do przepracowania u pracodawcy do dnia 13.11.
  Moje pytanie brzm...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-05-07 10:03 przez karolinajanik

  Zwolnienie w okresie przedemerytalnym

  Witam, pracuję na stanowisku pomoc księgowej od 10 lat na umowę na czas nieokreślony i mam 56 lat. 2 maja (sobota) dostałam rozwiązanie umowy o pracę o treści: „Z dniem 2 maja 2015 rozwiązujemy umowę o pracę z zachowaniem trzymiesięcznego okresu  wypowiedzenia, który upłynie w dn. 31.07.2015 z panią...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-04-27 16:23 przez EdytaMc

  Czy można być na wychowawczym podczas wypowiedzenia?

  Witam,
  mam umowę na czas nieokreślony, przebywam na urlopie wychowawczym teoretycznie do końca sierpnia. Obowiązuje mnie 3-miesięczny okres wypowiedzenia, chciałabym skończyć wypowiedzenie na koniec lipca, czyli miałoby trwać przez maj, czerwiec i lipiec?
  Czy podczas wypowiedzenia muszę wykorzystać ...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-04-27 16:19 przez EdytaMc

  Jak liczyć okres wypowiedzenia?

  Witam,
  mam umowę na czas nieokreślony, obowiązuje mnie 1 - miesięczny okres wypowiedzenia.
  Jeśli złożę wypowiedzenie 28.04.2015, to kończy się ono 31.05.2015 i 01.06.2015 mogę zacząć nową pracę?
  Jak złożę wypowiedzenie 29.04.2015, czy też 30.04.2015 to sytuacja jest identyczna?

  1 odpowiedź
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.