Umowa na czas określony a 11. tydzień ciąży

• EKSPERT

  2014-05-29 18:19 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Jeżeli w dniu rozwiązania umowy byłaby Pani co najmniej w 12 tygodniu ciąży, to umowa zostałaby przedłuzona do dnia porodu. Pozostaje kwestia dowodowa w postaci zaświadczenia lekarskiego. Jeżeli pójdzie Pani na L-4 z kodem B, to zasiłek chorobowy zostanie wypłacony do dnia porodu.

  

  whoyouare skomentował/a odpowiedź 2014-05-29 18:39

  Czyli jezeli dostarczylabym jutro do pracy L-4 dostawalabym zasile, a co pozniej z zasilkiem maciezynskim, przyslugiwal by mi?zasilek

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2014-05-31 15:46 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Jeżeli umowa zostanie Pani przedłużona do dnia porodu, to będzie miała Pani prawo do zasiłku macierzyńskiego.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 2

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2021-01-13 23:38 przez Joannq

  Umowa o pracę na czas określony a ciąża i zwolnienie chorobowe

  Witam,  mam umowę do 31.01.2021, po tym czasie upłyną mi 33 miesiące pracy u tego pracodawcy. Od listopada jestem na L4 z powodu ciąży (straszne bóle głowy oraz wymioty). Pracuję na stanowisku z substancjami niebezpiecznymi takimi jak tlenek etylenu, pracodawca nie zapewnia innego stanowiska więc tr...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-11-02 15:49 przez konto usunięte

  Czy mogę przejść na zwolnienie ciążowe po ustaniu świadczenia rehabilitacyjnego?

  Dzień dobry,mam pytanie, otóż w listopadzie kończy się mi świadczenie rehabilitacyjne (12 miesięcy), jestem zatrudniona na czas określony do końca 2017 roku. Obecnie jestem w piątym miesiącu ciąży. Czy po zakończeniu mogę przejść od razu, na zwolnienie od lekarza ginekologa, czy muszę wrócić do prac...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-05-04 11:52 przez muflonikowa83

  Urlop macierzyński, kolejna ciąża a umowa na czas określony

  Witam serdecznie,
  jestem obecnie na urlopie macierzyńskim do 11.2014, moja umowa na czas określony jest do 10.2014. Wiem, że jest automatycznie przedłużona do 11.2014.
  Planujemy z mężem kolejne dziecko, jednak nie wiemy, jaki jest okres ochronny dla kobiety w ciąży aby umowa mogła być przedłużona do...

  5 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-05-11 18:45 przez natalkaa_xD

  Przedłużenie umowy w ciąży i po porodzie

  Witam,
  jestem w ciąży, umowa o pracę na czas określony kończy mi się z dniem 31.07.2014. Datę porodu wyznaczona mam na 3 września. Wiem tylko tyle, że pracodawca musi przedłużyć mi umowę do końca ciąży.
  Czy jeśli pójdę na urlop wychowawczy, to czy umowa musi mi zostać przedłużona czy niekoniecznie?
  ...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-06-04 17:15 przez anna-jezior

  Umowa na czas określony a ciąża. Czy pracodawca może nie przedłużyć mi umowy do dnia porodu?

  Witam!
  Jestem w 14. tygodniu ciąży i zawarłam z pracodawcą umowę na 3-miesięczny okres próbny do dnia 9.06.2014 r. Od dnia 14 kwietnia jestem na zwolnieniu lekarskim z oznaczeniem B.
  Dnia dzisiejszego dostałam pismo od pracodawcy, że umowa nie zostanie mi przedłużona, chociaż z tego, co sama dowiady...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.