Witam,
w sierpniu tego roku podpisałam ze szkołą umowę na czas określony, tj. do 31 sierpnia 2017 roku. Zaraz po podpisaniu dowiedziałam się, że jestem w ciąży (6. tydzień) i planowany termin porodu przypada na początek kwietnia.
Mało tego, wraz z rozpoczęciem roku szkolnego rozpoczęłam staż na nauczyciela kontraktowego. Stąd moje pytanie: kiedy najlepiej poinformować panią dyrektor o ciąży? Jakie zasiłki, urlopy itd. mi się należą? No i jak to wygląda ze stażem, czy można jakoś go przerwać i kontynuować lub wydłużyć?
2016-09-07 18:54 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
2016-11-03 08:03 autor odpowiedzi: Windyyy
Dodano 2017-09-06 22:20 przez Gosiekk
Witam,jestem nauczycielką stażystką, mam umowę od 1.09-31.08.2018. Jeśli zaszłabym przykładowo w ciążę w listopadzie i pracowała np. do kwietnia, to czy mój staż przedłuża się, a umowa wygasa z dniem 31.08? Drugi wariant: zostaję kontraktowym, dostaję umowę znowu na rok, zachodzę w ciążę w podobnym...
Dodano 2014-08-07 19:55 przez fiołek90
Jestem w 5. tygodniu ciąży, mam umowę na czas określony do końca lutego 2015 roku. Jest to umowa na staż.
Czy po zakończeniu umowy pracodawca może ze mną podpisać nową umowę na czas określony czy nie ma takiej możliwości? Termin porodu jest kwiecień 2015.
Proszę o odpowiedź.
Dodano 2016-08-26 13:44 przez Madzia95
Witam, zaczęłam staż z UP 23.02.2016 w marcu dowiedziałam się, że jestem w ciąży. 23.08.2016 zakończyłam staż i podpisałam umowę na trzy miesiące dokładnie do 31.11.2016, a termin porodu mam na 2.11.Chciałam iść na L4, bo moja praca mimo, że biurowa bardzo mnie męczy, 8 godz. przed komputerem, więc ...
Dodano 2016-08-22 08:45 przez natalia2209
Witam,
do dnia 31.08 jestem stażystką a od 1.09.2016 do 30.11.2016 dostanę umowę o pracę. Na chwilę obecną jestem w 6. tygodniu ciąży. Z dniem rozpoczęcia umowy o pracę będzie to około 8. tydzień.
Z racji tego, że jest to ciąża po kilkukrotnym poronieniu powinnam iść na L4. Czy od 1 września mogę iś...
Dodano 2016-08-17 13:55 przez medyka22
Witam!Jestem nauczycielem kontraktowym, od 1 września 2016 będę miała umowę na czas określony (to już 3 umowa). Chciałabym zajść w ciążę ale nie wiem co dalej będzie z moją pracą.Bardzo proszę o odpowiedź, jak będzie z moją umową.Pozdrawiam
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Rozważmy następujący przypadek: na okres nieobecności pracownika X, będącego na urlopie wychowawczym (od 1 maja 2007 r. do 31 maja 2008 r.) zatrudniliśmy pracownicę Y. Dnia 10 lutego 2008 r. okazało się, że pracownica Y jest w drugim ...
Jeszcze do niedawna studentom i absolwentom stawiającym pierwsze kroki na rynku pracy pracodawcy oferowali często możliwość odbycia stażu. Haczyk tkwił w tym, że za te ostatnie dość niechętnie płacono. Najnowsze doniesienia Grupy Progres ...
Jakie prawa ma w pracy ciężarna kobieta? Czy szef może od niej wymagać pozostawania w pracy po godzinach lub wyjazdu w podróż służbową? Czy takie działanie pracodawcy jest dopuszczalne w świetle przepisów prawa pracy, oraz czy zgoda ...
2023-11-02 15:31
2021-02-10 12:04