2017-10-15 15:24 autor: ewab
3 102 odsłon
Dzień dobry,
jestem aktualnie w okresie wypowiedzenia. Pracowałam na umowy o pracę przez ponad 4 lata, od roku równolegle prowadzę działalność gospodarczą.
Niedługo zakończy się stosunek pracy z umowy o pracę, ale nadal będę prowadzić działalność gospodarczą. W ciągu ostatniego roku w działalności gospodarczej (DG) płaciłam mały ZUS, bez składek na ubezpieczenie chorobowe, które było ujęte w składkach płaconych z tytułu umowy o pracę. Do tej pory z umowy o pracę opłacałam wysokie składki (przy wynagrodzeniu 8000 zł brutto), w DG były to składki minimalne bez składki na ubezpieczenie chorobowe.
Od pewnego czasu staramy się o dziecko. Proszę o informację jaka będzie moja sytuacja, jeżeli zajdę w ciążę będąc na działalności na małym ZUS-ie, czy będę miała prawo do urlopu macierzyńskiego, ewentualnego L4 i jakie składki z działalności powinnam teraz odprowadzać?
Jak będzie wyliczany urlop macierzyński/zasiłek macierzyński, od jakich kwot, czy sumują się składki odprowadzane przez ostatnie lata z umów o pracę i te, które zaczęłabym odprowadzać teraz z firmy? Jakie jest najkorzystniejsze rozwiązanie w mojej sytuacji w przypadku planowania powiększenia rodziny i aktualnie jedynie opcji samozatrudnienia?
Obawiam się, że w sytuacji zajścia w ciążę znalezienie pracy na umowę o pracę będzie bardzo trudne. Czy prowadząc działalność mogę kontynuować płacenie składek tak, by nie stracić wypracowanych składek w ciągu ostatnich lat z tytułu umowy o pracę? Czy po zakończeniu umowy pracę będą liczyć się tylko składki opłacane z tytułu prowadzenia działalności?
Pozdrawiam serdecznie,
Ewa
2017-10-23 16:57 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Dodano 2016-10-10 12:09 przez KatarzynaK88
Witam, od półtora roku prowadzę własną działalność, nie zatrudniam pracowników, do tej pory opłacam tzw. "mały ZUS" tzn. ze składką chorobową, ale na preferencyjnych zasadach dla nowych firm składki obniżone przez pierwsze 2 lata. Właśnie dowiedziałam się, że jestem w ciąży i nie wiem co mam zrobić,...
Dodano 2015-02-24 13:57 przez aguska17022
Od stycznia prowadzę działalność gospodarczą, opłacam najniższy ZUS - w tym roku planuję ciążę. Co zrobić i od kiedy płacić wyższą składkę aby świadczenie było wyższe?Czy jest taka możliwość aby składkę zmienić?Pozdrawiam i z góry dziękuję za odpowiedź.
Dodano 2014-08-06 20:42 przez konto usunięte
Witam,
jestem aktualnie we wczesnej ciąży. Od początku roku jestem zatrudniona na staż w ramach umowy o pracę. Staż trwa do końca października i później muszę działać "na własną rękę".
Zakładam aktualnie własną działalność gospodarczą. Przez wrzesień i październik mam zamiar opłacać tylko składkę ch...
Dodano 2017-10-14 20:12 przez konto usunięte
Dzień dobry,mam pytanie grzecznościowe, czysto teoretyczne. Podam przykład działalności gospodarczej prowadzonej przez kobietę z wysokimi dochodami, gdzie płacony jest przez pierwszy rok mały ZUS (ten dla nowej działalności), a następnie po tym roku płacono ponad rok duży ZUS, który wynosi prawie 3,...
Dodano 2017-08-06 20:14 przez sylwiaJ
Analizowałam wiele pytań i odpowiedzi od Państwa, ale nie znalałam ani jednego co by mi mogło pomóc zatem - mam umowę o pracę (pół etatu w 1 gabinecie, i pół etetu w 2 - co daje w sumie najniższa krajowa 2000 tys. zł brutto).
Od 1 lipca założyłam firmę z małym ZUS-em, płacę tylko 297 zł składek zdro...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Mały ZUS plus przysługuje przedsiębiorcom w pięcioletnich cyklach - 3 lata preferencyjnego oskładkowania i 2 lata przerwy na duży ZUS a nie 3 lata przerwy jak twierdził dotąd Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Tak 27 czerwca 2024 r. orzekł ...
Przedsiębiorcy, którzy chcą w tym roku zacząć korzystać z "Małego ZUS plus" i płacić niższe składki na ubezpieczenia społeczne, powinni zgłosić się do ulgi maksymalnie do 31 stycznia. Ci, którzy korzystali z tej ulgi w 2023 roku i ...
W związku z zapowiadanym na 2024 rok wzrostem przeciętnego wynagrodzenia o 12,8 proc., zwiększą się również składki płacone przez przedsiębiorców. Duży ZUS wzrośnie o ponad 180 zł, a mały ZUS o blisko 70 zł miesięcznie.
Przedsiębiorcy, którzy chcą w tym roku korzystać z małego ZUS plus, mogą już składać odpowiednie dokumenty. Należy to zrobić do 1 lutego 2021 roku.
2022-09-27 20:25
2022-06-21 08:20
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
