Opłacanie składek do ZUS na zwolnieniu lekarskim

• EKSPERT

  2015-06-04 17:52 autor odpowiedzi: Jowita

  Za jeden dzień czerwca należy odprowadzić składki na ubezpieczenie społeczne w wysokości proporcjonalnej do okresu przepracowanego.

  aska-89

  konto usunięte skomentował/a odpowiedź 2015-06-04 20:39

  proszę mnie poprawić jeśli źle zrozumiałam Pani odpowiedz. czyli muszę zapłacić 1/30 ??? Na chwile obecną płaciłam co miesiąc ubezpieczenie społeczne 1111,95 zdrowotne 279,41 Na FP i FGŚP 85,75...

  www.e-prawapracownika.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2015-06-05 06:39 autor odpowiedzi: Jowita

  (3500 zł : 30 dni) x 1 dzień = 116,67 zł - podstawa do wyliczenia składek na ubezpieczenie społeczne za VI.

  aska-89

  konto usunięte skomentował/a odpowiedź 2015-06-05 10:08

  dziękuje za odpowiedz czyli społeczne wiem już ile mam zapłacić zdrowotna cała czyli 279,41 a ten FP i FGŚP??? Czy tego już się nie płaci będąc na zwolnieniu.

  www.e-prawapracownika.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2015-06-05 22:36 autor odpowiedzi: Jowita

  FP 116,67 zł x 2,45% = 2,86 zł za jeden dzień czerwca, FGŚP właściciel firmy nie płaci.
  
  

  aska-89

  konto usunięte skomentował/a odpowiedź 2015-06-06 10:13

  Dziękuję bardzo mi Pani pomogła jeśli znajdzie Pani jeszcze chwilkę to proszę o odpowiedz na jeszcze jedno pytanie. Wiem że ZUS ma 30 dni na rozpatrzenie i wypłatę zasiłku chorobowego a jeśli nie wyrobi się to czy powinnam zapłacić za czerwiec całe składki??? czy te które pomogła mi Pani wyliczyć żeby nie zrobili mi pod górkę później i że dostane decyzję że nie wypłaca mi bo nie zapłaciłam całych składek wiem też że mi nie zwrócą później tych nadpłaconych składek

  www.e-prawapracownika.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2015-06-07 10:32 autor odpowiedzi: Jowita

  Podstawa do zasiłku chorobowego to średnia z miesięcy poprzedzających miesiąc niezdolność do pracy. Czyli podstawa za VI nie będzie już brana pod uwagę. Za VI proszę opłacić składki w wysokości która Panią obowiązuje czyli albo w wysokości preferencyjnej lub tej "zwykłej" Wtedy nie bedzie problemu ze zrobieniem korekty i odzyskaniem nadpłaty która na Pani pisemną prośbę zostanie przekazana na poczet składek zdrowotnych.

  www.e-prawapracownika.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2015-06-10 18:54 autor odpowiedzi: Agnest

  Witam
  
  A co w wypadku, gdy za miesiąc przejścia na L4 ( od 7 dnia miesiąca mam L4) opłaciłam składkę od podstawy 9000 zł. Czy po wypłaceniu przez ZUS zasiłku mogę skorygować tą podstawę i odzyskać nadpłacone pieniądze?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2015-06-11 06:09 autor odpowiedzi: Jowita

  Pomniejszyć proporcjonalnie można podstawę obowiązującą przed jej podwyższeniem, nadwyżka ponad nie ulega proporcjonalnemu obniżeniu. 
  Obecnie obowiązujące podstawy do ubezpieczeń społecznych które ulegają pomniejszeniu:
  
  525,00 zł (preferencyjna)
  2 375,40 zł
  
  

  

  Agnest skomentował/a odpowiedź 2015-06-11 07:18

  Dziękuję za odpowiedź. Także wpłaciłam niepotrzebnie, ale pieniądze nie stracone :) Będe mieć "wyższą emeryturę" :). I od razu uprzedzam wszystkich przed paniami w ZUS, które tak poradziły ( wiedząc, że płacę podwyższone ). Jeszcze tylko malutkie pytanie czy dobrze wypełniam DRA będąc na chorobowym? Wprowadziłam podstawę wymiaru na składki społeczne na 0, na FP 0, a tylko podstawę wymiaru na składkę zdrowotną ustawiłam na 3104,57?

  www.e-prawapracownika.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 3

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2015-06-11 13:30 autor odpowiedzi: Jowita

  Przebywając na zwolnieniu L-4 przez cały miesiąc zobowiązani jesteśmy do opłacania składki tylko na ubezpieczenie zdrowotne. 
  
  W DRA wpisujemy tylko podstawę do ubezpieczenia zdrowotnego.

  www.e-prawapracownika.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2014-11-10 17:53 przez janmatura2012

  Wznowienie własnej działalności w ciąży a L4

  Witam, żona pracowała przez pół roku do 31.10.2014 roku (umowa o pracę na cały etat)dziś tj. 10.11.2014 dowiedzieliśmy się, że jest w ciąży. Rozumiem, że na L4 nie może iść, bo już nie pracuje, a co jeśli wznowi własną działalność (aktualnie ma zawieszoną działalność, gdyż prowadziła ją od 08.2012 d...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-09-10 09:41 przez camumilla

  Zwolnienie L4 a działalność. Ile składek ZUS muszę zapłacić aby mieć wyższy zasiłek?

  Witam,
  jestem w 12. tygodniu ciąży i niedługo pewnie będę musiała pójść na zwolnienie lekarskie. Chodzi o to, że od prawie 4 lat prowadzę działalność gospodarczą i opłacam już wyższą składkę ZUS, ale chciałabym wziąć za zwolnienie chorobowe wyższe pieniądze.
  Moja pani kadrowa powiedziała, że muszę s...

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-09-02 14:19 przez yaboo

  Podwyższenie chorobowego w ciąży

  Witam,
  mam prośbę o poradę dotyczącą płacenia ubezpieczenia chorobowego w ciąży. Sytuacja wygląda następująco:
  - prowadzę działalność gospodarczą równo od 2 lat 
  - niestety do tej pory opłacałam chorobowe od najniższej podstawy - księgowy mnie tak wkopał, ale wiem moja wina powinnam wnikliwiej przej...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-08-10 11:32 przez magbea

  Czy mogę zwiększyć składki ZUS?

  Witam.
  Prowadzę działalność gospodarczą, pełnie usługi dla innej firmy. Jestem w ciąży i zastanawiam się, czy mogę zwiększyć składkę ZUS, aby dostać większe świadczenie chorobowe i macierzyńskie?

  5 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-07-31 21:35 przez konto usunięte

  Własna działalność po umowie o pracę i ciąża. Jak będzie naliczany zasiłek macierzyński?

  Witam, jest następująca sytuacja:
  Do 31 sierpnia 2014 mam na umowę o pracę na minimalnym wynagrodzeniu. Od 1 września 2014 roku własna działalność gospodarcza. Jestem w ciąży 10. tydzień z terminem porodu na 28 lutego 2015 r. Nie minęło 30 dni od ustania stosunku pracy, więc zasiłek chorobowy mi się...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.