Postulat o podwyżkę

Witam

Sprawa dotyczy postulatu pracowników fizycznych Spółdzielni.

W/w pracownicy wystosowali pismo podpisane przez ok. 80% pracowników fizycznych do Zarządu z postulatem o podwyższenie stawki godzinowej o kwotę minimum X zł. dla każdego pracownika fizycznego.

Postulat ten wynika z faktu, iż przez okres kilku lat podwyżki płac wahały się w granicach kilku procent roczne – przez co realne wynagrodzenia pracowników maleją w porównaniu do wzrostu cen mediów, eksploatacji mieszkań itp.

Zarząd Spółdzielni po rozmowie z przedstawicielami pracowników fizycznych oznajmił, że „ma związane ręce” gdyż jedynie Rada Nadzorcza może podjąć decyzję o takim wzroście funduszu płac i z takim pismem trzeba wystąpić do Rady Nadzorczej.

Napisano więc do Rady pismo o podobnej treści, również z podpisami zbliżonej liczby pracowników jak poprzednio.

Odpowiedź Rady Nadzorczej:

- Rada Nadzorcza nie jest stroną.

-

- Stronami są Zarząd Spółdzielni i Związki Zawodowe.

I teraz następny problem.

Z informacji – Związki Zawodowe nie poprą postulatu

Członkowie Zarządów Związków to kadra kierownicza.

Moje pytanie i prośba o pomoc dotyczy następujących spraw:

1. Czy pracownicy mają prawo występować o podwyżkę w takiej formie jak to opisano.

2. Czy fakt pominięcia Związków Zawodowych w tym przypadku jest dopuszczalny.

3. Czy istnieje jakiś sposób na dalsze starania w tej sprawie.

Pozdrawiam

mariusz.c