Witam miałem wypadek w pracy 26.09.2012 pracuje normalnie na umowę na czas nieokreślony, inspektor stwierdził w protokole że wypadek jest wypadkiem przy pracy i spełnia wymagania def. wypadku przy pracy t.j. Art. 3.1 ustawy z 30.10.2002 r. Pytanie, bo ja się w tym nie orientuje, dostałem ZUS RMUA z datą 29.09.2012 i mam niższą podstawę wymiaru składki niż normalnie dostawałem? Jest dodatkowy pkt. "ZESTAWIENIE WPŁACONYCH ŚWIADCZEŃ I WYNAGRODZEŃ ZA CZAS ABSENCJI CHOROBOWEJ ORAZ RODZAJE I OKRESY PRZERW W OPŁACANIU SKŁADEK. Czy tak powinno być, mniejsza kwota? dziękuje i pozdrawiam
2012-10-27 20:01 autor odpowiedzi: Tomasz Szczygieł
W przypadku sporządzania protokołu ustalania okiliczności i przyczyn wypadku do czasu zatwierdzenia protokołu, w którym zdarzenie uznano za wypadek przy pracy, przez pracodawcę chorobowe traktowane jest jak zwykłe, tzn. płatne 70% jeśłi jesteś w szpitalu i 80% jeśli jesteś w domu, dopiero po zatwierdzeniu jest ono traktowane jako płatne 100%. Stąd na wypłacie może się pojawić mniejsza kwota, która zostanie następnie wyrównana.
Stąd bieże się mniejsza podstawa wymiaru składek.
Dodano 2013-04-30 13:02 przez malina2409
Witam,
Mój brat miał wypadek przy pracy w Niemczech i jest na zwolnieniu. Umowa była na czas określony do dzisiaj.
Pracodawca już zapowiedział, że nie przedłuży mu umowy a zwolnienie ma do 8 maja. Nie wie czy dostanie kolejne zwolnienie i tu mam pytanie: czy pracodawca może nie przedłużyć mu umowy? ...
Dodano 2013-10-25 10:38 przez waluszx9r
Witam,
do 30.09 byłem na zwolnieniu lekarskim, a 01.10 - w pierwszy dzień w pracy od ok. godz. 7 przygotowywałem się do pracy, sprzątałem firmę itp. (po prawie dwóch miesiącach zwolnienia). Normalnie moja firma jest czynna w godz. od 9 do 17. Tego dnia ok. godz. 8 przestawiałem swoje prywatne auto, ...
Dodano 2012-06-09 19:52 przez il18
Mąż miał wypadek co prawda zdarzył się on w pracy ale jako taki nie został zgłoszony tylko jako poza pracą. Mąż po prostu sądził że nie jest to tak poważne jak wyglądało. Spadła mu dachówka na dłoń i jak się okazało zostały złamane kości paliczkowe 3, 4, 5 palca dodatkowa zdarta skóra 4 i 5. na cho...
Dodano 2012-05-11 08:17 przez konto usunięte
witam chciałbym zapytać, czy jeśli podczas pracy uległem wypadkowi (umowa o prace w pełnym wymiarze godzin) umowa trwała od 1-go do 31 marca, i 14 marca zdarzył się wypadek, poszedłem na l4 i następnie do 30-go marca bylem na l4, 30-go marca dostałem następne zwolnienie które było do 12 kwietnia, ...
Dodano 2012-03-19 13:46 przez RomaGielniak
Witam. W luty br. miałam wypadek. Spadłam ze schodów i rozcięłam brodę (mam bliznę). Gdy doszło do wypadku wykonywałam obowiązki służbowe ale byłam w innej instytucji niż mój zakład pracy. Mój pracodawca uznał, że był to wypadek w pracy. Niestety w tym czasie nie było żadnej osoby która potwierdził...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Koniec z zaniżaniem wypłacanego zasiłku i samowolą pracodawcy w wyznaczaniu jego wysokości. Na podstawie wyroku Trybunału Konstytucyjnego z 24 czerwca zaszły zmiany w interpretacji przepisów o zasiłku chorobowym.
Od kilku dni obowiązują nowe, podwyższone kwoty odszkodowania za wypadek przy pracy - przypomina ZUS. Kwota wypłacana za każdy procent stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu jest o 100 złotych wyższa niż w minionym roku. Co ...
Jednorazowe odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy przysługuje każdemu ubezpieczonemu, który wskutek wypadku przy pracy doznał stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Jaka jest kwota ...
Wypadek przy pracy może zdarzyć się każdemu i na każdym stanowisku. Lato sprzyja większej wypadkowości, zwłaszcza w sektorze budowlanym. Niekiedy leczenie oraz powrót do zdrowia zabiera długie miesiące. W najgorszej sytuacji są osoby ...
2024-05-31 17:17
2024-05-29 23:22