Rozwiązanie umowy zawartej na czas określony

• EKSPERT

  2012-07-19 11:08 autor odpowiedzi: S-Kadra Beata Barwinek

  Umowa o pracę zawarta na czas określony, zgodnie z art. 33 KP, może zostać wypowiedziana, jedynie gdy spełnione zostaną łącznie następujące warunki:
  1) umowa została zawarta na okres dłuższy niż 6 miesięcy,
  2) strony przy zawarciu umowy przewidziały możliwość wcześniejszego jej wypowiedzenia.
  W przypadku spełnienia powyższych warunków, umowa o pracę może być rozwiązana za dwutygodniowym okresem wypowiedzenia.
  Wobec powyzszego w sytuacji gdy strony nie przewidziały takiej ewentualności jak wypowiedzenie umowy o pracę, istniej mozliwość jej rozwiązania za porozumieniem stron. Ale na to musi wyrazić zgodę pracodawca.

  BOS

  konto usunięte skomentował/a odpowiedź 2012-08-31 13:34

  Czy przy umowie na czas określony za 2-tyg. okresem wypow. przez pracodawcę z braku możliwości wykonywania pracy z powodu likwidacji mojego byłego stanowiska mogę podpisać z pracodawcą porozumienie stron o skrócenie okresu wypowiedzenia z dwó

  Zatrudnienie, bezrobocie,rynek pracy, prawo administracyjne,

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2012-08-14 11:45 przez Mag8dalena8

  Zerwanie umowy o pracę na czas określony

  Zawarłam z pracodawcą umowę o pracę na czas określony od 4 czerwca do 30 października, teraz chce zerwać tą umowę 1 września pracodawca, czy należy mi się wypowiedzenie?  I jak długie? Umowa była zawarta na niecałe 5 miesięcy z czego przepracowałam tylko 3 miesiące.

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2011-01-05 16:19 przez marta30023

  umowa na czas określony

  Witam
   
  Jestem zatrudniona na czas określony u pracodawcy który prowadzi kilka interesów pod jedną działalnością, ja pracuję w doradztwie kredytowym, szef ma również sklep w innym mieście, w umowie o pracę nie ma zapisu o okresie wypowiedzenia, jest za to określony charakter pracy i miejsce jej wyko...

  11 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2012-11-24 11:20 przez barbi74

  Kiedy mogę złożyć wymówienie?

  Witam. Chcę złożyć wypowiedzenie z pracy w poniedziałek 26.11. Umowę mam na czas określony z 2-tygodniowym okresem wypowiedzenia. Czy mogę się zwolnić w ten poniedziałek? Mam jeszcze takie pytanie jeśli pójdę do pracy w poniedziałek, to czy mogę pod koniec zmiany dostarczyć szefowi wypowiedzenie od ...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-10-14 15:41 przez pracodawca

  Czy wypowiedzenie umowy jest zasadne?

  Mam umowę z NSR, 10.10.2013 odebrałem z poczty wezwanie do odbycia szkolenia, które ma się odbyć w listopadzie. Dnia 14.10.2013 przedstawiłem wezwanie swojemu pracodawcy, pracuję na czas określony do kwietnia 2014 r. Pracodawca zatrudnia powyżej 20 osób w firmie. Szef tego samego dnia po półgodzinie...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-09-30 12:29 przez czarrna30

  Osiągnęłam wiek emerytalny, kończy mi się umowa o pracę. Czy przysługuje mi odprawa emerytalna?

  Witam
  W lipcu tego roku skończyłam 60 lat. Pracuję i mam umowę o pracę na czas określony do końca października tego roku. Chciałabym przejść na emeryturę z dniem zakończenia umowy. Czy przysługuje mi odprawa emerytalna z mojej dotychczasowej firmy? Czy i jakie mam napisać wypowiedzenie, bądź wniosek...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.