eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracyCzy mogę być zwolniona na urlopie wychowawczym kiedy likwidują mój oddział?


2012-06-29 13:22 autor: kasikmaj

4 709 odsłon

Czy mogę być zwolniona na urlopie wychowawczym kiedy likwidują mój oddział?

witam, w tej firmie jestem zatrudniona od lipca 2007 r. na umowę o pracę na czas nieokreślony, obecnie jestem na urlopie wychowawczym do końca września tego roku, z informacji telefonicznych wiem że następuje likwidacja oddziału w którym pracowałam i są zwolnienia grupowe, mój okres wypowiedzenia to 3 miesiące, i moje pytania - czy za te trzy miesiące dostanę wypłatę taką jak otrzymywałam i dodatkowo dostanę 2 miesięczną odprawę z tytułu likwidacji odddziału, jak to bywa przy zwolnieniach grupowych? czy też samą kwotę w wysokości 3 miesięcznych wypłat? bardzo proszę o szybką odpowiedź i z góry dziękuję

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2012-07-05 14:06 autor odpowiedzi: mia70

    Witam, jeśli następuje likwidacja oddziału, a nie firmy to nadal jest Pani w zatrudnieniu, pozdrawiam

    Oceń odpowiedź 1 1

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • Blanc

    Dodano 2012-08-01 01:50 przez Blanc

    Wypowiedzenie umowy o pracę na urlopie wychowawczym

    Witam,
    Uprzejmie proszę o poradę.
    Obecnie przebywam na urlopie wychowawczym i czynnie sprawuję opiekę nad dzieckiem. Zakład pracy rozwiązał umowę o pracę na czas nieokreślony za wypowiedzeniem jako podstawę podając art. 30 paragraf 1 pkt. 2 Kodeksu pracy oraz art. 10 ust. 1 ustawy z dnia 13 marca 20...

  • animial

    Dodano 2012-05-29 13:45 przez animial

    Zwolnienia grupowe a zwolnienie indywidualne

    W firmie są zwolnienia grupowe. Likwidują jeden dzial w zakladzie pracy. W tej sytuacji z likwidowanego dzialu 7 osób ubiega się o nasze stanowiska pracy. Jeżeli firma juz zgłosila, że są zwolnienioa grupowe, to czy mogą mnie zwolnić np. za wyniki czyli z mojej winy bez wyplacania mi odprawy?? I czy...

  • katarzyna1969

    Dodano 2013-04-02 18:17 przez katarzyna1969

    Czy mogę zawalczyć o odprawę z tytułu wypowiedzenia umowy przez pracodawcę?

    Witam
    Dostałam wypowiedzenie umowy na czas określony. Powodu na wypowiedzeniu nie ma, bo być nie musi, ale pracodawca poinformował nas że rozstajemy się z przyczyn finansowych.
    Jednocześnie zostało zwolnionych 9 osób, a oddziały pozamykane (9 oddziałów z całej Polski).
    Przedostatnie wynagrodzenie zo...

  • artur2014

    Dodano 2013-01-28 18:17 przez artur2014

    Czy mam szansę otrzymać odprawę w związku z otrzymanym wypowiedzeniem?

    Dzień dobry!
    W dniu dzisiejszym otrzymałem wypowiedzenie z pracy z zachowaniem 3-miesięcznego okresu wypowiedzenia. Przyczyną wypowiedzenia umowy o pracę jest: "likwidacja stanowiska pracy w związku ze zmniejszeniem stanu zatrudnienia" podana przez pracodawcę.
    Jest to firma budowlana, w której pracu...

  • konto usunięte

    Dodano 2012-11-02 18:18 przez konto usunięte

    Czy zwolnienie 50 osób (umowy na czas nieokreślony) to zwolnienie grupowe, czy należy się odprawa ?

    Zostałem zatrudniony 04.2003 r.  na czas określony. W dniu 1.12.2011 r. otrzymałem umowę na czas nieokreślony, z dniem 29.10.2012 r. otrzymałem wraz z kolegami 3-miesięczne wypowiedzenie. Przyczyną wypowiedzenia umowy o pracę są zmiany organizacyjne wiążące się z zajmowanym stanowiskiem pracy. Czy w...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Wydarzenia ostatniego czasu prowadzą do licznych trudności w sferze pracowniczej oraz biznesowo–gospodarczej. To czas poszukiwania rozwiązań pozwalających przetrwać problemy gospodarcze wywołane pandemią. Jednym ze sposobów zmniejszenia ...

Pomimo wielu artykułów i informacji na ten temat, w dalszym ciągu problem z odprawami dla zwalnianych pracowników budzi wiele kontrowersji. Pytania komu się należy, w jakich okolicznościach jest przyznawana, czy kobiecie na urlopie ...

W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...

Prawo pracy w Polsce gwarantuje pracownikom zarówno okres wypowiedzenia, jak i odszkodowanie w przypadku zwolnienia z pracy. Podobnie jest w aż 37 z 60 krajów przebadanych na potrzeby raportu "International Employment Law Guide" autorstwa ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania