Zwolnienia grupowe a zwolnienie indywidualne

• EKSPERT

  2012-05-29 14:42 autor odpowiedzi: mia70

  Witam, likwidacja innego działu nie ma wpływu na Pani "bezpeiczeństwo" zatrudnienia. Jeśli pracodawca będzie miał powód, aby Pania zwolnić to ma do tego prawo. Teraz czy bedzie się należała Pani odprawa to należałoby sie zastanowić po której stronie będzie wina zwolnienia czy po stronie pracodawcy i wtedy odprawa się nalezy co do zasady, albo z winy pracownika i wtedy odprawa nie przysługuje, pozdrawiam 

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2012-05-31 13:15 autor odpowiedzi: eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

  Czyli w uproszczeniu mówiąc pracodawca może zwolnić pracownika, który się w pracy nie sprawdza, a także przenieść na to stanowisko osobę z innego działu, który jest likwidowany. Pamiętajmy, że wprowadzenie przez pracodawcę procedury zwolnień grupowych nie blokuje zwykłego trybu zwalniania pracowników.

  eGospodarka.pl - Dział Podatkowy zaktualizował/a odpowiedź 2012-05-31 13:16

  jeżeli istnieją ku temu przesłanki.

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2013-07-24 12:06 przez konto usunięte

  Zwolnienie indywidualne a odprawa

  Czy powinienem otrzymać odprawę, jeśli pracodawca zwolnił mnie za porozumieniem stron?

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-03-29 14:50 przez tuptus

  Zwolnienie indywidualne w małej firmie

  Dzień dobry,
  dostałem 3 miesięczne wypowiedzenie umowy zawartej na czas nieokreślony. Pracowałem w tej firmie 8 lat byłem jej jedynym pracownikiem, czy należy mi się odprawa? Powodem wypowiedzenia była restrukturyzacja firmy.

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-03-29 14:48 przez tuptus

  Odprawa przy zwolnieniu indywidualnym

  Dostałem trzy miesięczne wypowiedzenie umowy zawartej na czas nieokreślony. Pracowałem 11 lat, powodem zwolnienia jest restrukturyzacja firmy. Firma zatrudnia tylko jednego pracownika. Czy należy mi się odprawa?

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2022-08-18 10:57 przez Loko233

  Wypowiedzenie umowy a odprawa

  Witam, Szukałem konkretnej odpowiedzi, ale nie znalazłem. Więc proszę o pomoc.
  Dostałem wypowiedzenie umowy o pracę, która była na czas określony. W związku z tym pracodawca wpisał tylko, że rozwiązuje ze mną umowę zgodnie z art. 30 par. 1 pkt 2. Nie musi podawać przyczyny i nie podał. Ale nie ma te...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2011-07-31 10:16 przez miś9666

  Urlop wychowawczy a wypowiedzenie z pracy

  Z powodu redukcji etatów otrzymałem wypowiedzenie z pracy, którego nie podpisałem. Zamierzam złożyć wniosek o urlop wychowawczy. Czy pracodawca może odmówić podpisania takiego wniosku? dodam , że data złożenia wniosku o urlop wychowawczy pokryje się z datą wypowiedzenia.

  1 odpowiedź
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.