pierwszą umowę dostałam na okres próbny od 18,01,2010 do31,03,2010 i dwie kolejne na czas określony, rozwiązałam umowę z zakładem pracy z dniem 11,10,2010 ale w świadectwie pracy mam okres zatrudnienia od 01,04,2010. Czy tą pierwszą umowę powinnam mieć uwzględnioną w świadectwie pracy? Wykorzystałam 15 dni urlopu,mój staż pracy przekracza 10 lat. Za ile dni urlopu powinnam otrzymać ekwiwalent?
2010-10-27 08:46 autor odpowiedzi: mia70
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
30 dni temu, 20:00
2024-05-31 17:17
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
