Dzień dobry,
tak się składa, że mam już ponad 10 lat pracy i minęło mi to jesienią 2018 roku, ale dopiero niedawno sobie to uświadomiłem i nie zgłaszałem tego jeszcze pracodawcy. Z tego co przeczytałem w internecie, to w momencie minięcia 10 lat pracy, nieważne kiedy to wypada, nawet w grudniu, to mamy 206 dni od grudnia.
Teraz pytanie: czy mogę się starać o dodatkowe 6 dni urlopu za zeszły rok, czy to już przepadło?
Z góry dziękuję za odpowiedź.
2019-05-12 11:40 autor odpowiedzi: Monika Rucka-Peryt
Zapraszam na mój blog www.behapowcy.pl Polecam www.mirp.pl
2019-05-12 11:51 autor odpowiedzi: ja255
2019-05-12 12:25 autor odpowiedzi: Monika Rucka-Peryt
Zapraszam na mój blog www.behapowcy.pl Polecam www.mirp.pl
Dodano 2014-04-04 15:06 przez Marcia000
Witam,
obecnie przebywam na urlopie rodzicielskim do dnia 15 maja 2014 r. Po urlopie rodzicielskim chcę wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy z 2012 i 2013 r. - tj. 41 dni, urlop bieżący i przejść na urlop wychowawczy. Księgowa poinformowała mnie, iż prawo do urlopu wychowawczego mam tylko do dnia ...
Dodano 2019-03-28 18:12 przez Natalia334
Jeśli na datę 27.03.2019 poprosiłam o wyliczenie przysługującego urlopu (z 20 dni na 26 dni), mam prawo do wykorzystania zaległych 6 dni za rok ubiegły? Na dzień dzisiejszy tj. 28.03.2019, staż pracy licząc ze szkołą wynosi 10 lat i 4 miesiące, a więc takie prawo powinnam nabyć pod koniec 2018 roku.
Dodano 2018-03-05 12:14 przez Luluana1
Witam, 29 stycznia 2018 roku skończył mi się roczny urlop macierzyński. Staż pracy ponad 10 lat. Czy po urlopie macierzyńskim należy mi się pełny urlop wypoczynkowy za rok 2018? Jeśli tak, to ile dni?
Dodano 2014-01-27 10:19 przez konto usunięte
Witam,
w tym roku okazało się, że przysługuje mi urlop w wymiarze 26 dni, a w zasadzie przysługuje już od listopada 2013 r. Jednak w kadrach nie miałam złożonego zaświadczenia z UP o pobieraniu zasiłku przez pół roku, który się wlicza w ten czas. Czy jak teraz doniosę to zaświadczenie, to przysługuj...
Dodano 2019-02-07 22:54 przez Wiesioo59
Ukończyłam ZSZ gastronomiczną 3-letnią, odbywałam praktyki płatne. Zakład nie wydał świadectwa pracy. Czy sama szkoła bez świadectwa pracy może być wliczona do lat w wyliczeniu urlopu?Chodzi o to, że obecny pracodawca nie chce wliczyć mi lat szkoły bym otrzymała 26 dni urlopu. Mam 9 lat przepracowan...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Tegoroczny sezon urlopowy można uznać za otwarty. To zatem dobra okazja, aby przypomnieć, jakie są podstawowe zasady wymiaru i udzielania urlopu wypoczynkowego.
Lipiec i sierpień to gorące miesiące w wielu firmach i to nie tylko ze względu na temperaturę. W tym okresie pracownicy najczęściej korzystają z dłuższego urlopu, który zaplanowali już w styczniu. Ale czy pracodawca musi go udzielić ...
Jeżeli pracownik dostarczy dokumenty potwierdzające dłuższy staż pracy, nawet ze znacznym opóźnieniem, pracodawca powinien je uznać i ponownie ustalić wymiar przysługującego pracownikowi urlopu wypoczynkowego. Pracodawca jest bowiem ...
Pracownicy, którzy nie wykorzystali urlopu z poprzedniego roku, mają czas na jego odbiór tylko do 30 września. Przepisy prawa pracy są w tej kwestii jednoznaczne, a pracodawca, który nie zapewni pracownikowi możliwości skorzystania z ...
2024-05-31 17:17
2024-05-29 23:22