2017-06-03 06:14 autor: bogna
9 332 odsłon
Dzień dobry,
w latach 80-tych pracowałem w transporcie międzynarodowym jako kierowca samochodu ciężarowego powyżej 3,5t ( tzw, TIR-a).
W świadectwie pracy mam napisane "kierowca samochodu siodłowego" z zaprzeczeniem, że nie jest to praca w szkodliwych warunkach. Czy jest szansa na poprawę tak wystawionego świadectwa?
Z góry dziękuję za odpowiedź.
Pozdrawiam
Dodano 2017-10-14 16:27 przez jurasl
Dzień dobry,w okresie lipiec 1976 do lipiec 1991 r. pracowałem w szczególnych warunkach - takie świadectwo pracy posiadam. W latach 1978-1980 zasadnicza służba wojskowa. Od 1993 r. praca jako kierowca w transporcie międzynarodowym na pojazdach powyżej 3,5 tony. Jednak nie na wszystkich świadectwach ...
Dodano 2017-01-19 23:52 przez kaziamax
Witam,złożyłem dokumenty na wcześniejszą emeryturę przedstawiając w ZUS świadectwo wykonywania pracy w szczególnych warunkach w okresie 1.08.1978-31.12.1994. Niestety jak się okazało świadectwo jest źle wystawione i trzeba go poprawić.Pojechałem do firmy (obecnie jest to firma prywatna), w której są...
Dodano 2016-12-11 19:50 przez jagmag
Witam,pracowałem przez 12 lat w warunkach szkodliwych. Mam na to świadectwa. Mam pytanie. Do emerytury mam jeszcze kilka lat. Czy za te 12 lat dostanę jakiś dodatek po przejściu na emeryturę?Pozdrawiam,Mirek
Dodano 2016-06-01 11:16 przez konto usunięte
Czy świadectwo pracy może być wystawione 4.07.16, jeśli termin rozwiązania umowy jest 22.07.16 ? Osoba chce mieć wcześniej świadectwo, gdyż zamierza złożyć je w ZUS dla celów emerytury.
Dodano 2016-01-03 12:10 przez polko
Witam,mam 58 lat, przepracowane 43 lata, w tym 15 lat w warunkach szkodliwych. Kiedy mogę przejść na wcześniejszą emeryturę. Jakie warunki muszę spełnić?Pozdrawiam
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Świadectwo pracy to bardzo ważny dla pracownika dokument wydawany przez pracodawcę po rozwiązaniu lub wygaśnięciu stosunku pracy. Dokument ten powinien zawierać informacje niezbędne do ustalenia uprawnień ze stosunku pracy i uprawnień z ...
NSZZ Solidarność zaproponowała zmiany w treści świadectw pracy, polegające na usunięciu informacji o trybie rozwiązania umowy o pracę. Zdaniem ekspertów z Konfederacji Lewiatan, nie jest to dobra propozycja. Pracodawca nie dowie się ...
Wielu klientów Zielonej Linii zastanawia się, czy sposób rozwiązania umowy o pracę ma wpływ na ich uprawnienia. Jeśli rozwiązali umowę za swoim wypowiedzeniem lub na mocy porozumienia stron, ale z własnej inicjatywy, martwią się, czy ...
Czy w świadectwie pracy należy podać informację o wykorzystaniu przez pracownika urlopu ojcowskiego? Tak, jeżeli okres, w którym pracownik może wystąpić o ten urlop, nie dobiegł końca. W takich okolicznościach będzie to bowiem ...
2024-05-31 17:17
2024-05-29 23:22
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
