Wypowiedzenie zmieniające a przymus zmiany wykształcenia (zawodu)

• 

  2017-01-15 17:16 autor odpowiedzi: Piotr Kostrzewa

  Wypowiedzenie zmieniające określa zmianę warunków pracy i płacy, a więc zapisów zawartych w umowie o pracę. Z pytania wynika, że przyczyną zastosowania wypowiedzenia zmieniającego jest likwidacja stanowiska, co jest uzasadnione.

  

  Morela skomentował/a odpowiedź 2017-01-15 23:09

  Dziękuję za odpowiedź. Chodzi mi konkretnie o to, czy w nowej umowie pracodawca może zawrzeć warunek podjęcia studiów?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2017-01-17 09:05 autor odpowiedzi: Piotr Kostrzewa

  Pracodawca w nowej umowie o pracę będzie zmieniał Pani stanowisko pracy (a nie zawierał konieczność ukończenia studiów wyższych), ale nowe- proponowane stanowisko pracy będzie wymagało ukończenia studiów wyższych. Taki zapis może się pojawić w np. regulaminie wynagradzania. Działania pracodawcy polegające na przekwalifikowaniu pracownika są zgodne z prawem. Pani oczywiście może odmówić, ale może to skutkować rozwiązaniem umowy o pracę.

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2013-04-17 17:29 przez dziad2

  Porozumienie zmieniające warunki pracy i płacy

  Witam,
  pracodawca na zasadzie porozumienia zmieniającego zmienił mi dotychczasowe stanowisko wydawcy magazynowego na stanowisko robotnik przy pracach prostych w magazynie.
  W związku z tym moje wynagrodzenie uległo zmianie na gorsze, natomiast wykonuję te same obowiązki co przed zmianami. Nadmieniam ...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-03-18 10:50 przez Szarak

  Jedno stanowisko 2 różne płace i zakresy czynności

  Po dużych zwolnieniach, Urząd utworzył nowe stanowisko na które zostaliśmy przeniesieni z kolegą (po 1/2 etatu). Jak się z czasem okazało w umowie mamy to samo stanowisko, 2 różne zakresy czynności, 2 różne wynagrodzenia. Dodatkowo osoba bez wykształcenia wyższego jest "Inspektorem" a z wyższym "Ref...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-01-10 20:55 przez adus2

  Zmiana stanowiska pracy

  Proszę o pomoc, jestem cukiernikiem od 22 lat, pracuję od 7 lat w obecnej pracy. Z jakiegoś powodu szef postanowił przenieść mnie na dział kuchenny, na moje miejsce jest ktoś inny.To wbrew moim kwalifikacjom. CZY MUSZĘ PRZYJĄĆ TAKA NAKAZUJĄCĄ PROPOZYCJĘ?

  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-11-20 18:46 przez Donia123

  Kiedy można odmówić oddelegowania innej pracy niż określona w umowie?

  Witam,jeżeli pracownik administracji, który wykonuje typowe prace biurowe otrzyma powierzenie innej pracy niż określona w umowie na stanowisko kasjera, to czy nie zachodzi tu  oddelegowanie do pracy wymagającej dużo niższych kwalifikacji? Powierzenie innej pracy dotyczy połowy wymiaru etatu (kilka g...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2017-05-13 21:32 przez agakow1

  Czym skutkuje odmowa pracy na nowym stanowisku?

  Witam,w firmie pracuję już 18 lat, mam stałą umowę o pracę na stanowisku specjalisty do spraw biurowych. W obecnej chwili już drugi miesiąc zostałam oddelegowana na stanowisko do spraw uzbrojenia, na których się zupełnie nie znam. Kierownictwo nie pytało mnie o zgodę w tym zakresie poinformowali mni...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.