Witam,
byłam na długim zwolnieniu lekarskim. W trakcie ostatniego dnia zwolnienia lekarz wystawił mi pozwolenie na dopuszczenie do pracy, dostarczyłam mojej przełożonej, a ona od razu kazała mi wypisać urlop, bez dnia przepracowanego po zwolnieniu.
W trakcie urlopu dopadła mnie grypa z gorączką, dostałam 8 dni zwolnienia, dziś poszłam do pracy i okazało się, że nie ma mojego pozwolenia na dopuszczenie do pracy, a na moim miejscu jest zatrudniona osoba. Przez cały dzień nie miałam, gdzie siedzieć, nie mówiąc o podjęciu pracy, kierowniczka wysłała mnie do kadr co dalej ze mną, bo ona nie wie... W kadrach nie znalazły czasu na zaproponowanie mi pracy.
Co ze mną mogą zrobić? Czy mogą mnie zwolnić? Jestem osobą z niepełnosprawnością w stopniu umiarkowanym, i z tego względu byłam na zwolnieniu, po zabiegu operacyjnym.
Proszę o szybką odpowiedź.
Dodano 2016-10-10 16:00 przez konto usunięte
Witam,potrzebuję pomocy, bo nie wiem jak to jest z tym L4, z pieniędzmi... Jestem zatrudniony w firmie OD sierpnia 2015 DO 26.11.2016. Od 04.07.2016 jestem cały czas na zwolnieniu L4 z powodu choroby o nazwie rwa kulszowa, przepuklina kręgosłupa, czyli na L4 jestem już od ponad 3 miesięcy. Do końca...
Dodano 2017-03-12 13:39 przez siostra_2011
Mój mąż chory jest na raka z przerzutami do kości. Obecnie jest na zwolnieniu lekarskim i jest w czasie chemioterapii. Zwolnienie - 182 dni kończy się 21 marca 2017. Wystąpił do ZUS-u o rentę chorobową, ale nie otrzymał jeszcze decyzji.
Ma jeszcze zaległy urlop. Jest zatrudniony na czas nieokreślony...
Dodano 2016-12-14 13:05 przez DONATAMATUSZEWSKA
Dzień dobry,
proszę mi jeszcze pomóc w jednej sprawie. Gdzie teraz mam wysłać zwolnienie? Jeszcze raz w październiku byłam na zwolnieniu, 2 listopada wróciłam, a 9 listopada znowuż poszłam na zwolnienie lekarskie.
Teraz zwolnienie mam do 15 grudnia i będę kontynuować jeszcze do końca grudnia oczywi...
Dodano 2016-10-12 12:39 przez Little 94
Witam,na samym początku powiem, że chorowałem na kręgosłup od ok. połowy grudnia do 13 sierpnia. A teraz niestety na kolano, więc tak: od 19 lipca do 13 sierpnia 2016 roku miałem zwolnienie lekarskie (kręgosłup), od 14-15 sierpnia dali mi wolne w pracy, ja wziąłem jeszcze 4 dni urlopu na żądanie, cz...
Dodano 2016-09-27 16:50 przez i.tomkowiak
Witam, miałam płacone składki na ubezpieczenie cały czas bez przerwy przed rozpoczęciem pracy w sklepie (umowa o pracę na czas próbny), i poszłam na L4 po 3 tygodniach pracy, ponieważ wzięła mnie grypa. Czy pracodawca musi mi wypłacić normalnie za L4? Straszą mnie, że nie wypłacą mi za L4, a zgodnie...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Popularne L4 to nic innego jak oświadczenie, że nie jesteśmy zdolni do pracy. Jakie konsekwencje ma podjęcie pracy w trakcie zwolnienia lekarskiego?
Artykuł 41 Kodeksu pracy zakazuje pracodawcy dokonywania wypowiedzenia umowy o pracę w czasie nieobecności pracownika w pracy, a nie w czasie istnienia przyczyny usprawiedliwiającej nieobecność w pracy. Wyrok SN z 5 maja 2010 r., II PK 343/09.
Pracodawca, który ma wątpliwości co do poprawności wystawienia zwolnienia lekarskiego lub prawidłowości jego wykorzystania przez pracownika, może przeprowadzić kontrolę w tym zakresie.
Rozważmy następującą sytuację: pracownica przebywała na dwutygodniowym zwolnieniu lekarskim. Na zaświadczeniu lekarskim widniała adnotacja, że "chory może chodzić". Szef dowiedział się, że w trakcie zwolnienia zatrudniona zawarła ...
2024-05-31 17:17
2024-05-29 23:22
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
