Zmiana stanowiska i miejsca pracy

Witam!

Po powrocie z urlopu wychowawczego dostałam wypowiedzenie warunków pracy i płacy który ma obowiązywać od 01.06 przez okres 3 miesięcy. Czy w związku z powyższym jest to równoznaczne z tym że podczas tegoż okresu będę musiała pełnić już funkcje jakie mają być zastosowane dopiero po upływie okresu wypowiedzenia?Pracodawca twierdzi że jest to równoznaczne i zgodne z prawem KP. Jego zdaniem ja już na wypowiedzeniu jestem zdegradowana i przeniesiona w inne miejsce pracy.

Ja natomiast uważam, że pracodawca powinien na piśmie poinformować mnie iż na czas wypowiedzenie deleguje mnie na inne stanowisko pracy, do innej placówki z zachowaniem tego samego wynagrodzenia.

Jeśli więc mam rację to powierzyć nie może mi przez okres miesiąca maja również innego stanowiska bo przekroczy to okres 3 miesięcy przeniesienia i powierzenia innego stanowiska pracy.

Bardzo proszę o szybką odpowiedź.