Proszę o informacje.
Otóż ze względu na zwolnienia grupowe stracilam prace zarejestrowałam się jako bezrobotna. Pieniądze będą płacone przez rok.
Czy jeżeli w tym czasie zajdę w ciążę, to przysługują mi jakieś dodatkowe pieniądze po porodzie?
2016-02-02 15:06 autor odpowiedzi: Zielona_Linia
Izabela151 skomentował/a odpowiedź 2016-02-03 13:19
A jeżeli poród nastąpił by po zakończeniu zasiłku np 3 miesiace rozumiem iż macierzynski zasilek roczny nie przysluguje
Dodano 2016-01-27 19:26 przez Izabela151
Wróciłam do pracy po urlopie macierzńskim, wypoczynkowym i po ok. 2 tygodniach z powodu zwolnień grupowych dostałam wypowiedzenie.Proszę o informację, co w sytuacji jeżeli w czasie wypowiedzenia grupowego zajdę w ciążę. Czy można je cofnąć, czy przysługują mi jakieś swiadczenia przez ciążę i potem r...
Dodano 2017-08-06 21:45 przez Joanna344
Witam,moja sytuacja wygląda następująco. Pracowałam na umowę o pracę na czas nieokreślony w sklepie jako sprzedawca (3 lata). W lipcu 2015 zaszłam w ciążę, przez okres ciąży byłam na zwolnieniu lekarskim, później po porodzie na rocznym urlopie macierzyńskim złożyłam wniosek o urlop wypoczynkowy i po...
Dodano 2015-11-05 20:07 przez adi_99
Mam 35 lat pracy, zostałam zwolniona z pracy z likwidacji etatu. Ostatni rok pracowałam na pół etatu. Czy przysługuje mi świadczenie przedemerytalne?
Dodano 2017-08-13 17:50 przez Marzec
Witam,
mam 55 lat (kobieta) i 35 lat pracy. Od dłuższego czasu jestem na L4. Z jakiego artykułu mogę być zwolniona? I czy będę mogła wtedy ubiegać się o świadczenie przedemerytalne?
Dodano 2017-02-28 21:51 przez Lipomal
Witam,z powodu likwidacji sklepu, w którym pracuję już 11. rok, dostałam wypowiedzenie umowy z 3-miesięcznym okresem wypowiedzenia. Pozostały mi 2 miesiące do końca, a ja zaszłam w ciążę i co dalej?Czy muszę po upływie tego okresu zarejestrować się w urzędzie dla bezrobotnych, szukać nowej pracy i i...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...
W 2024 roku spodziewany jest znaczny wzrost zwolnień grupowych w Polsce. Takie plany ogłosiły już m.in. Agora, ING, IKEA, ABB czy BNP Paribas Bank Polska. Zwalnia nawet dotychczas szybko rosnący sektor usług biznesowych. W centrach usług w ...
Prawo pracy w Polsce gwarantuje pracownikom zarówno okres wypowiedzenia, jak i odszkodowanie w przypadku zwolnienia z pracy. Podobnie jest w aż 37 z 60 krajów przebadanych na potrzeby raportu "International Employment Law Guide" autorstwa ...
Wydarzenia ostatniego czasu prowadzą do licznych trudności w sferze pracowniczej oraz biznesowo–gospodarczej. To czas poszukiwania rozwiązań pozwalających przetrwać problemy gospodarcze wywołane pandemią. Jednym ze sposobów zmniejszenia ...
2024-05-31 17:17
2024-05-29 23:22